投出去，因為她很老實，不會推銷自己，說話也細聲細氣的，底氣不足，一說話就臉紅，人家看都不多看一眼，不肯收她的簡歷。有的學校有硬指標，如必須是黨員，必須有多少獎學金，必須是學生幹部等等。除了一個二等獎學金和學分之外，她沒有任何有優勢的硬指標。有些學生穿著很漂亮，很自信，能說會道的，甚至當場就被招聘者相中了。

有一個招聘官說：“我可以明白告訴你，我們學校的待遇很好，月薪6000塊是基本的。但是，我只要問你一個問題，你也只要回答我一個問題——我為什麼要選擇你，而不選別人？”當時簡單是無意中聽到的，後來在很長時間後，她又想起過這句話。作為求職者，在求職路上推銷自己的關鍵就是要回答好這個問題：“為什麼用人單位要選擇你而不選擇別人。”

是啊，“為什麼要選我呢？”

學校招聘都想找形象好，有親和力，聲音洪亮，講課時能鎮住學生，同時要威嚴，要能管住學生的人。而她的性格十分內向，分外羞澀，很不自信，連走路都喜歡低著頭，而且老實巴交，說話也底氣不足，說著說著嗓子眼就因緊張而堵住了。她覺得像她這樣的人，在招聘會上簡直就是被遺棄的一根稻草。

她來到一個似乎少有人問津的桌子前，寫著“LH中學”。一看，原來是初級中學，難怪人少！ZW師範大學是師範名校，英語系又是強系，出來都是當高中英語老師的，她從來沒想過去教初中！她權衡著，最後還是決定小小委屈自己一下，哪怕當練習面試也好啊。

招聘官冷冷看了她一眼，問：“你多高？”

她老老實實回答：“一米五八。”

招聘者一聲不吭，只是搖了搖頭表示不接受。

她默默給自己鼓勁：“我要主動一些！”

“我知道我沒有讓你第一眼就看中，但請讓我把簡歷留給你，如果你覺得需要的時候考慮聯絡我。”說完之後連自己都嚇了一跳，自己一貫怯懦老實，這種勇氣難道就是在現實的生活中磨鍊出來的嗎？

招聘官很不耐煩地擺了擺手，表示不接受。

簡單還是進一步請求：“先生，讓我把簡歷留下吧，您多一個選擇。”

“好吧好吧！你放下吧！”招聘官也許是被逼得不耐煩想打發她走開，也許是想，自己也沒接到太多簡歷，總之是把她的簡歷留下了。

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小結

教 訓

1。　簡單沒有穿高跟鞋去招聘會。從LH中學招聘官的態度可以看到，身高給人的感覺是很重要的。簡單沒有成功地讓其他學校接收簡歷，“高度感”很可能也是原因之一。

第一章　菜鳥涅槃（3）

2。　LH中學招聘官問簡單“你多高”時，已經說明了招聘者對“高度”的重視。簡單如實回答“一米五八”，遭到了拒絕。如果她稍做包裝，說“一米六”，就不會首先給招聘者造成“個子太矮”的不利印象。

進 步

3。　簡單穿著正裝來面試，比其他穿著太隨意的人獲得面試的機率更大一些。

4。　簡單在遭到拒絕之後，仍然主動“厚著臉皮”把簡歷推出去了，給自己創造了潛在的面試機會。因為，面試官的印象也是可以改變的。

經 驗

5。　求職的第一步，你要想辦法讓你的簡歷進入招聘人員“閱讀”的範圍。

6。　求職面試，穿著打扮十分重要，你穿得不好，別人就會懷疑你的能力。在競爭激烈的應聘中，正式得體的著裝能讓求職者脫穎而出。對於女士來說，高跟鞋是一定要穿的，不僅略顯高挑，另外高跟鞋能給女士帶來一種職場氣質，這是平跟鞋和運動鞋所不能比擬的。

7。　作為求職者，在求職路上，推銷自己的關鍵就是要自己回答好這個問題：為什麼用人單位要選擇你，而不選擇別人？

第二節　第一次面試

簡單接到兩個深圳學校的面試通知，一個是WQ高階中學，另一個就是開始堅決不肯收她簡歷的LH初級中學。

LH中學打電話來時很客氣，但卻再次問道：“你有多高？”

好傢伙，又問我身高，這人是來挑老師的還是來挑模特兒的？簡單想，之前自己說過“一米五八”，總不能改口說“一米六”吧，於是又窘迫地回答“一米五八”。

對方的口氣聽起來很失望，但還是說：“你還是來吧。”

簡單從電話裡知道LH的招聘負責