喝，完全“安全”的學生，將來能和誰個較量？

而全校學生的學習成績，普遍下滑；竹葉渡中學的教學質量，從一流下跌到二流。他和趙校長、閔主任幾經努力，卻成效不大；區教育局召開了三次專題會議，也不得要領。

關於谷雪的處理，本來據程滄中的書面意見，改為“道歉”和“免去其1&amp；#8226；6萬元的賠償金”，並由學校出一個“決定”。區局也同意，這事也就過了。不料幾個月後，那個差四天就排不上離休的正局級離休幹部梁勝前，居然“反攻倒算”，逼著黃局長恢復原來的處理方案。黃局長沒辦法，和趙校長商量，兩人弄得老大的不愉快。最後，局裡下了正式檔案，宣告梁勝前“反攻倒算”成功。

谷雪已經離開學校，她的“區優秀團員”、“局級先進”，也許只是一地秋葉裡的兩小片，但這件事，確實讓趙校長威信受損、鬱悶不堪。

老師們尤其是骨幹老師，紛紛打報告要求調動工作、留職停薪，學校和局裡不批，就辭職。谷雪走了，席老師、張老師走了，吳溪菊走了，後來又走了王老師、金老師、姜老師、沈老師……留下的，也大多是“當一天和尚撞一天鐘”。

他知道竹葉渡中學大勢已去，想知難而退，應邀到一個民辦中學當校長。但他和竹葉渡，感情極深。他從大學畢業以來，三十年，都在竹葉渡。竹葉渡的副校長，他當了十九年！真要走，他難捨。

他猶豫了好久，終於把自己“留職停薪”的申請報告交給了趙校長。趙校長很理解他——竹葉渡三十年來先後換過七位校長，為什麼不把他陸鈺山扶正？

趙校長同意他“留職停薪”，黃局長卻腦門上火“不同意”。他不再羅嗦，打了一份辭職報告，交代了各項有關工作，走人，到民辦的興賢中學當校長了。

臨走前，他要谷雪來拿程滄中留下的一萬六，谷雪卻堅決不要。他只好把這一萬六交還給趙校長。後來，趙校長告訴他，學校財務已經把這錢，讓程滄中領走了。據說，程滄中搞一個什麼公司，搞垮了，落難了。

但他沒想到他也會落難。他當興賢中學校長几個月後，中學的投資方、外省一個大型私企因逃稅、走私、惡意貸款、非法集資等等，被立案偵查。興賢中學被有關部門接管，整個學校將被作價轉讓。他則因為收了那個私企總裁發的一個10萬元的額外紅包而被停職審查。審查了幾天，他沒問題，10萬元交掉了事，但那校長，當不成了。

當不成校長，也好，回家好好休息。之後，計劃和老妻一起去黃山、九華山、麗江、九寨溝、西安、烏魯木齊旅遊。計劃一定，現在加拿大工作的兒子兒媳，就一下匯來了三萬美元。

他扶扶眼鏡，又甩甩頭。哈，過幾天，他就要和老妻去黃山了，今天呢，就來看看貓。

這些貓，應該算是野貓；野貓比家貓好，自尊、自在、自強。不知為何，他總有一個夢想，想和100只、1000只或者10000只野貓，盡情地發狂地來跳踢踏舞。

噢，對了，昨晚上閔主任來電話，說趙校長可能調區局教研二室，賦閒。明天吧，去看看老趙。

噢，還要和退休多年的項老師，五戰三勝下一回象棋。

十四．峰火臺上

一年過去，又過去一年。

金秋十月。長城，八達嶺。

上海天雪信託投資有限公司董事長、總經理谷雪，在天雪公司北京辦事處秦主任、廖副主任和三名員工的陪同下，順著城牆慢步往上走。上個星期，谷雪和上海公司總部人員巡遊了上海崇明島、江蘇靖江天下第一岳飛廟、姜堰渡江戰役總指揮部、海安七戰七捷紀念館；前天昨天，她和秦主任等遊覽了五臺山、懸空寺、天壇、雍和宮、香山。因為天雪公司下一個大型專案，與旅遊有關。

天雪公司註冊資金人民幣2000萬元，總股本2000萬股，她佔52％，她的幼小的女兒、兒子各佔10％。

這個“天雪”，緣於耿冰。

兩年前，她從普陀山返回上海後，就克盡全力實施“套取股市準確、重大資訊”的計劃。這在理論上是違規違法的，但實際上這種行為的成本太低太低，而且很難查出來。她選擇了十三位證券界金融界企業界的“大腕”級人物，盛情邀請他們參加她以某某論壇名義舉辦的、規模不大但規格很高的“長三角經濟發展”研討會，一共十二次。研討會每次三到五天，“研討”最多一天，其餘時間就是“考察”活動。研討的問題和“成果”，內部交流，不予公開