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第6部分

人經理人的必備素質

善於溝通、善於處理緊急事物並及時做出最正確的決定;不崇拜藝人,充分了解藝人的性格等。

作為藝人的摯友,及時給藝人提出有利於藝人演藝發展的合理性建議與意見。

為藝人創造一個舒適的生活、發展空間。儘管這些很難做到,但在藝人與經理人之間建立的相互信任及尊重則是兩人關係長久的必然因素;經理人時刻要想著如何呵護你的藝人,讓你的藝人在最舒適的環境下開展他的工作,這包括為藝人爭取最好的工作條件、工作報酬、工作夥伴等。

在藝人的其他方面,譬如宣傳、出席活動、廣告代言以及出席活動等方面要充分為藝人考慮得清楚周全,包括出席活動時的住宿(住宿條件、住宿習慣)、飲食(飲食條件、飲食習慣)、交通(交通條件)等。

充分尊重藝人的宗教、信仰、生活習慣、飲食習慣等個人隱私,為藝人的所有私人行為進行全方位保密與尊重,但不要縱容藝人的不良習慣。

對藝人,盡心呵護,剛柔並濟;對外左右逢源;對內恩威並施。

藝人經理人一定要處理好與藝人之間的關係

多年的娛樂圈生活讓我看了很多、經歷了很多、感受了很多,也讓我越發覺得經理人能在藝人身上起到多麼重要的作用。有一天我忽然想起了這句話:“經理人對藝人的絕對領導權!”沒錯,就是這句話,經理人一