陸政東道：

“說不上突然吧，應該講是很早之前就有這樣的考慮，本來在安新就想採用這樣的模式，不過安新是發達城市，加上一直還在思考之中，覺得也不是很成熟，所以就沒提出來，不過，對於省裡像這兩大塊欠發達的地區還是很適合這種模式的，就說通常的常委班子構成吧，除了書記、副書記，就是組織部長、宣傳部長，統戰部長，真正懂經濟工作的只有一個市長、一個常務副市長，當然這裡面也不排除其他常委也懂經濟，但畢竟工作重心不在經濟上，這怎麼行啊？重大經濟決策中出現分歧怎麼辦？按民主集中制原則進行表決？少數服從多數？多數人的意見就一定正確嗎？我看不一定。”

於德江馬上表示反對，當然，語氣很緩和，臉上掛著笑容：“政東省長的話很有道理，但是，常委班子的構成是有成規的，什麼人進班子，什麼人不能進班子，這都是由規定的，而且政東省長也講，其他常委也有些事從事過經濟工作的，雖然工作重心不在經濟上，但對經濟也還是很瞭解的嘛，何況現在是以經濟建設為中心，在對於經濟發展的問題上，所有的領導幹部想必都是對這方面非常關注，並且也在加強這方面的學習”

陸政東笑道：

“德江書記說的有一定道理，只是現在我們的經濟發展很快，過去做過經濟工作，未必就能主持領導今天的經濟工作，就拿這兩大板塊來講，這些年這些地方的主要領導，應該講也是省裡經過慎重考慮安排的精兵強將，可是這兩大板塊，這些年發展是發展了，但發展的速度依然還是低於全省平均水平不少，一直沒太大的起色。

出現這樣的結果，不是這些同志不夠優秀或者不夠努力，這裡面有一些我那麼不能迴避的客觀因素存在，但我們有沒有想過我們在制度安排上能做得更好，窮則思變，改變其實也就是改革，變也就是打破一些條條框框，從實際情況出發，實事求是這是我們黨一貫的宗旨，也是解決問題的最有力的武器”

陸政東這話有理有據，顯然是有備而來，而且於德江也沒想到剛剛還一副萬事不縈懷的陸政東會突然如此，讓他一滯，面色難看起來。

金道申有些好笑的拿起茶杯飲茶，怎麼也想不到陸政東來了這麼一手，於德江想出頭沒出成，反而是丟了不小的面子

第16章宣示存在

金道申對於於德江內心深處也是有些許不滿的，作為組織部長，和分管人事的黨群副書記關係也是有些微妙。

於德江為了顯示自己的存在，以為陸政東初來乍到只能隱忍，可不想陸政東卻根本就不吃他那一套，見到於德江被陸政東嗆了回去，心裡也不禁有些樂得看戲的感覺，同時金道申也在慶幸，幸好出言爭論的那個人不是自己。

周書明看似有些責備的看了於德江一眼，隨即笑著道：“政東同志的意見很好，這個問題我們接下來的書記碰頭會再詳細研究一下吧。”

周書明也還是要維護於德江的面子，給了他一個臺階下。

常委們都點頭贊同，陸政東又說道：

“至於這幾個地方常委班子的構成，我覺得還是要慎重，欲善其事，先利其器嘛，不能著急匆忙將新班子組織起來，看似雷厲風行，實際上很難不走彎路，還是等要先摸摸底多篩選篩選，真正要把合適的人放到這些位置上，這樣才會磨刀不誤砍柴工。”

既然兩位主要領導都同意，其他常委自然都無異議，貝殼山兩大板塊班子成員的調整就暫時擱置了下來。

陸政東拿起茶杯喝了口水，很久沒有和人唇槍舌劍的爭論什麼了，今天他不想和其他人期爭論，但於德江既然要伸出頭來，那他也不會一味的退讓。

於德江所說的也是事實，這樣基本固定的模式在各級黨委，組織部門已經沿用了幾十年，而且目前從上到下仍然在這樣做，而這樣的模式已經跟不上時代發展的步伐。

減少黨委副職、減少領導職數、擴大交叉任職就是大勢所趨。

在中央層面，總書記一職沒有設副職，可在地方上，書記卻是有數名副職，各分管一塊，這樣問題就來了，很多工作既有黨委那邊的副書記分管，也有政府這邊的副書記或者是常委負責，容易形成磨擦。

兩個人分管會讓下面人很尷尬，這不是兩人之間的矛盾，而是對工作理解的不同。

陸政東在綿西的時候就曾聽下面的一個分管經濟的副區長抱怨，一名副書記和常務副區長的分工與他有重疊。他在工作中有什麼想法，都要先和分管的副書記溝通。在修建小工業園區