們又帶了兩樣禮物。

郝鋼部長聽完了馬加達社長的話後，想了想公司事先既定的關於對待土著的政策，他緩緩地背誦著檔案上的原文說：“受董事會的指派，我來與貴方對話。我們十分高興地看到，新港社人果斷地做出了投奔文明，積極配合我們行動的選擇，對此，我們給予肯定。同時，我們認為一個穩定的和諧的臺灣才是更有利於生產力的發展，因此我們堅決反對任何使用暴力手段來解決各種糾紛的行為，當然，一切行為都是在不能違備漢唐集團公司的有關規定的條件下。我們正視歷史上發生的問題，但更提倡放眼未來，一切都可以對話解決。因此我們……”

郝鋼部長大約用了十分鐘把既定的政策交待完畢。幫忙翻譯成閩南語的技術員也沒費事，這既定政策他們人人都知道一些。

技術員沒理會郝鋼部長的長篇大論，翻譯的比較簡單，大意是你跟了我們，過去的事情不要怕，我們罩著你，但你要全身心投靠……馬加達社長認真地聽著每一句話，很多話他都聽不懂，儘管翻譯時，儘量用大白話，但是代差太大。可是關鍵之處他還是明白的。

社長之子，達魯，首先沉不住氣，他直奔關鍵之處，問：“你們不要人頭稅了？”

郝鋼部長正規地回答說：“我們認為人頭稅妨礙了社會文明的發展和進步，是殖民文化的產物，不合時宜。”

技術員翻譯時偷懶了，只說了三個字：“不要了。”

新港社人可以聽不懂郝鋼部長的話，但長短還是能聽出來的，何以三個字能表示那麼長的一段話？

郝鋼部長笑著點點頭表示認可這種翻譯。他對那個技術人員說：“沒辦法，公司的檔案上就是這麼說的，我聽從規定。”

技術員翻了一個白眼，這是個認死規定的人。

兩個新港社人高興了，這真是好訊息啊！

“那你們也不要我們繳納貢品了？”

郝鋼部長說：“我們認……”

技術員搶著說：“不要了！”

郝鋼部長對搶話的行為表示不滿：“你總得讓我把話背完吧？”

“哪那麼多時間，一大堆活兒呢。你快表示，他們正看你態度呢！”

“這太不正規了，完了，我把剛才的話忘了……”不過郝鋼部長馬上用微笑，並點頭認可的姿態表示給他們看。

兩個新港社人又笑了，但社長馬加達的心裡卻又起了變化，他們不要這麼多，那我們要付出什麼呢？

yezhongye、美樂芝、酒後不亂性、arvinmeritor、雲水行、zmcyhh、西陵王、再見愛踢、潛水魚兒，我的九位朋友，你們真暖人心啊，不是我一個人在黑暗中寫……我一直警告自己不能驕傲。

歡迎新朋友大愚若智的到來。

第一百零一章　愛情原來還可以這樣啊

“三十萬個！我還建不建工業區了！？”當時李子強董事有點想去尿尿，他馬上說，“當時你那兩噸指標，我不都給你換成塑膠布了嗎？你也不虧啊？”

“可是你問過我嗎？你打亂了我的節奏！換成塑膠布，是因為你打著到時候你也能用上的主意，別騙我，我太瞭解你的風格了。那麼，你能用塑膠布做育秧盤嗎？”

“建哥，建教授，我錯了，真的錯了。你看看用別的辦法……三十萬個！我去搶都搶不到。”

“育秧盤一定要有，”建國安董事很高興李子強董事服軟，“不過可以分批嘛。但不能等太久，寧讓大田等秧田，也不能讓秧田等大田。太久了，秧苗根系發育大了容易糾結，分秧時傷根，還不利於帶肥上田……”

“好了好了，我對農業不感興趣，你首批要多少？”

“兩萬！十天內。”

竹盤、木盤全上臺了，最後勉強解決了。建國安董事也做了修改，被迫改成硬碟乾土式育秧，並不得不使用了底肥技術。

但他還是慶幸提前檢視了，不然會造成極大的浪費。要是以人工來插秧，沒等他們幹完一半。其它秧苗全廢了，它們的根全長一起了，拿去做地毯吧。

更何況此時臺南大部分都是採用水稻直播技術，會插秧的明人農民不多。想靠人海戰術，白扯。

穿越前，建國安檢視這段歷史時，感到很奇怪，守著這麼多條溪河，這裡大部份地區還能缺水。

“不奇怪，”孫德發給他解釋說，“這個時候啊，水車風車的，都是高科技啊，哪能遍地都是？再說明人自己培養出來的知識份子都是什麼貨