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第一百三十一章 解決方案

當員工們得知自己將分兩批,每批三天,去金陵市裡極為出名的一處度假區進行團建的時候,整個廠子裡都沸騰起來。

要知道,像他們這種幹體力活的普通工人,哪有什麼機會擁有如此豪華的團建啊!

而且,江楓給出的條件也太好了。

除了是在工作日,不佔據休息時間外,還能帶著家人一起去。

所以,全部員工都滿心歡喜的報上了名。

那些被安排了第一批的員工更是立即回家收拾起來,坐等明天的到來。

翌日。

隨著接員工和家屬的幾輛大巴車魚貫而入到預定好的度假酒店,早早就在大堂門口等候著的酒店經理焦光輝迎了上來,親自開啟門來表示歡迎。

無論是作為度假區,還是酒店,那都是有旺季和淡季的。

而像他現在所管理的度假區酒店,那旺季與淡季的區別更加的明顯。

旺季的時候,酒店房間恨不得多兩三倍才好。

但是,在淡季的時候,可能全酒店上下兩百多人,就服務七八位客人。

所以,像這種度假區酒店想要把全年業績搞好,利潤做大,那就不能只是盯著員工的獎金與工資,而是要擴大淡季使用率。

因此,很多度假區酒店都會在淡季時承辦一些行業會議、培訓、研討會。

焦光輝也是這麼做的。

在最近淡季的兩個月裡,他發動人脈,求爺爺告奶奶,到處送禮去維護關係,開展了大大小小近百場的會議,總算是熬到了國慶旺季的來臨。

雖然還有十天,但是他已經精疲力竭,需要好好休息一下,正好提前準備迎接國慶旺季。

可萬萬沒有想到,昨天接到方不凡的電話,問他能不能在國慶節前包下整個度假區酒店六天的時間。

焦光輝再三確認,方不凡要的不是國慶節包六天,而是國慶節前包六天。

這必須可以啊!

當即,焦光輝就不困了,在電話裡就跟方不凡確認起了細節。

“老闆,這位就是酒店的焦經理。”

等眾員工和家屬都下車後,姍姍來遲的江楓這才出現。

“江總,您好!”焦光輝趕忙小跑過來:“鄙人焦光輝。”

“焦經理,你好。”

江楓對著焦光輝點了點頭。

眼瞧著焦光輝會像其他人似的,說一些恭維的話,江楓隨即又道:“焦經理,我這兒不用你,你先去幫我們的人把入住的事項辦好吧!這次來了近四百人,指不定得在下面等多久才能入住呢!”

“江總真的是心繫員工啊!”焦光輝趕忙讚美了一句,接著解釋道:“關於入住的事項,我們已經是提前把身份證給錄入到系統中了,現在方經理安排的人跟我酒店方面的人員在發放房卡……”

果然,當江楓一行人來到酒店大堂的時候,原本鬧哄哄的大廳就剩下五六十人了。

這處理速度!

簡直絕了!

察覺到江楓對自己的做法很滿意,焦光輝順勢道:“江總,那我領著您先逛一圈,再給您介紹介紹?”

本著要多薅幾次毛,期望能有下次合作機會的焦光輝想要在江楓面前多刷一點好感度。

“行!”

江楓見最煩心的入住手續被辦理的如此妥當,也對這個度假區酒店起了好奇心。

焦光輝立馬引著江楓往裡走,來到一處平面圖前,介紹道:“江總,您看,這就是我們這個度假區酒店以及附近的平面圖了。我們現在是在這兒……”

循著焦光輝手指的方向看去,江楓注意到酒店旁邊還有一個療養院的地方。

這療養院跟酒店靠一起?

一個喜靜,一個熱鬧,完全不搭嘎的兩個地方,怎麼能待在一起呢?

“江總,這您有所不知,這上面寫的是療養院,但承擔更多的卻是醫院的職責。”

焦光輝解釋道。

在得知這次來的人有很多是身體行動不便的殘障人士時,焦光輝絲毫沒有擔心,還拍著胸脯表示,一定會很好照顧他們。

而他的信心來源,就是與酒店一起建造起來的療養院。

說是療養院,實際上確是一個小型的醫院,裡面的裝置與醫護人員的實力不比某些二甲醫院差。

可別小瞧這點,覺得又不是個三甲醫院,只是個二甲醫院的級別,牛什麼牛?

要知道,處理一般性的突發情況,二

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