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第283章 群裡群策破難題

會議室裡,眾人陷入沉思,短暫的沉默後,蘇瑤率先打破僵局。她雙眉緊鎖,神情嚴肅地說道:“在新能源醫療領域,我們必須加大研發投入,集中力量攻克技術難題,提升裝置的診斷精度。我建議與頂尖的科研機構合作,引進前沿技術,同時激勵內部研發團隊創新。另外,我們要最佳化成本結構,降低生產和運營成本,這樣即便競爭對手降價,我們也能在價格上保持一定競爭力。”

張力緊接著發言:“針對新能源教育市場的價格戰,我們不能盲目跟風降價。我們要突出產品的差異化優勢,比如強化教育內容的深度和廣度,提供更個性化的學習服務。同時,加大市場推廣力度,透過舉辦更多線上線下活動,提升品牌知名度和美譽度,讓客戶認識到我們產品的價值不僅僅體現在價格上。”

李強也提出了自己的看法:“對於新能源農業產品成本上升的問題,一方面,我們要與原材料供應商協商,爭取更穩定的價格和長期合作協議。另一方面,我們可以透過技術創新,提高原材料的利用率,降低單位產品的原材料消耗。如果實在無法避擴音價,我們要提前與客戶溝通,說明原因,並透過提供更好的售後服務和增值服務,來減少提價對客戶購買意願的影響。”

葉塵認真傾聽著大家的發言,不時點頭表示認可。他說道:“大家的思路都很清晰,這些措施切實可行。接下來,各部門要迅速行動,制定詳細的執行計劃。在執行過程中,要注重部門間的協作與溝通,遇到問題及時反饋,我們共同解決。”

會後,蘇瑤立刻聯絡了幾家在醫療技術領域頗具聲譽的科研機構,積極洽談合作事宜。在與一家知名科研機構的會面中,蘇瑤詳細介紹了企業的發展現狀、技術實力以及面臨的挑戰。她誠懇地說:“我們希望能與貴機構攜手,共同開展技術研發,攻克診斷精度提升的難題。我們企業擁有豐富的市場經驗和完善的生產銷售體系,相信雙方的合作一定能實現互利共贏。”經過深入交流,雙方達成了初步合作意向。與此同時,蘇瑤在企業內部設立了創新獎勵機制,鼓勵研發人員提出新的技術方案和改進措施。

張力則帶領市場團隊精心策劃了一系列豐富多彩的推廣活動。他們組織了“新能源教育進校園”公益活動,走進多所學校,為學生們帶來生動有趣的新能源科普課程,同時展示企業的教育產品。在一次活動現場,學生們圍在展示區,好奇地擺弄著各種新能源教育模型,紛紛表示對這些產品很感興趣。張力還與線上教育平臺合作,推出了限時優惠活動,吸引了大量新使用者註冊。為了突出產品的差異化,他組織團隊對教育內容進行了全面升級,邀請教育專家對課程進行最佳化,增加了更多實踐案例和互動環節。

李強一方面與原材料供應商展開艱苦的談判。在談判桌上,李強曉之以理,動之以情:“我們一直保持著良好的合作關係,此次原材料價格上漲對我們雙方都有影響。希望我們能共同尋找解決方案,比如簽訂長期合同,穩定價格,這樣既能保障你們的長期訂單,也能讓我們企業持續發展。”經過多輪協商,部分供應商同意在一定程度上穩定價格。另一方面,他組織技術團隊進行技術攻關,研發新的生產工藝,提高原材料利用率。同時,他安排銷售人員與客戶進行溝通,提前告知可能的價格調整,並介紹即將推出的增值服務,如免費的裝置升級、延長質保期等,以爭取客戶的理解和支援。

在葉塵的統籌協調下,各部門全力以赴應對新的挑戰。但市場形勢瞬息萬變,這些應對措施能否有效幫助企業突破困境,在激烈的市場競爭中脫穎而出?一切仍充滿未知,葉塵和他的團隊正以堅定的信念和不懈的努力,迎接這場新的考驗。