聽周佳穎簡單說明，上週末突然有兩位前臺助理同時辭職，招聘廣告第一時間發了出去，今天才開始正式初試。

不得不說，XX集團在本市具有非凡的魅力。

周佳穎用一種知道內部訊息的優越感告訴我，短短一個週末，人事部已經收到了兩百多份求職簡歷。而今天早上已經開始了流水線似的篩選過程。

目前，一大波殭屍，哦不，一大波初試者正在襲來……

這導致我第一天的工作就繁忙無比。我是新人，帶領面試者上樓就是我的任務，人事部明明有員工負責這些事，可偏要拖著我發放表格，收集表格。

我今天穿的是燕少在百尚給我買的那雙高跟鞋，像有預見似的，他選的就是和工作服配套的鞋子。只是習慣了舒適的運動鞋，我來來回回沒走多久，腳就又累又疼。

不過，做了一下午的接待，我也不是一無所獲——我在第N波初始者中，竟然看到了小齊的身影。

小齊是我從前出租屋的合租妹子。

從前，當我還在城郊那一對長得像橘子的大叔大媽那裡租一個小單間的時候，而小齊就住在我隔壁。

有一晚她肚子疼，叫得難受，是我連夜送她去了醫院，還給她墊付了醫藥費。而小齊對於我的回報是，在我被橘子夫婦趕出去之時，無償贊助了我一百塊錢和一大把同情的眼淚。

我和她有一份患難的真情，相互見了面就驚喜不已。

“小瑩，你終於在XX集團找到工作了？”小齊知道我曾經被此霸道集團羞辱並拒絕的光榮史，自然也有一份感同身受的喜悅。

我偶遇故知，也難掩激動之情，以至於忍不住多和小齊說了幾句話。

小齊告訴我，我走了之後，橘子大媽成天和橘子大叔鬧，她工作也不順心，正好看到XX集團在招聘前臺助理，就想著工作房子一起換了。

我心想XX集團的前臺助理也沒多少工資，小齊卻不以為然。

小齊告訴我，XX集團首先是福利好，各種保險買得齊，金額也買得高。聽說過年過節獎金也發得多。而且公司大，能夠歷練人，發展前景也很好。

最後，小齊嚥了咽口水：“我聽說他家員工食堂的菜不錯……”

好吧……對於一個吃貨妹子而言，這才是最大的求職動力吧？

我正和小齊聊著，人事部的大叔正巧路過，他探頭往等待室看了看。那時候，暫時只有我和小齊兩個人，我也是腳疼，所以偷了一會兒懶，挨著小齊坐。

人事部大叔就帶著慣有的笑：“小瑩，這是你的朋友？”

大叔面試過我兩次，所以跟我也算是熟人了。

其實叫人家大叔也有點過了。

人事部副經理年紀大約三十五歲左右，長得倒是挺端正的，有點像國產婆媳劇裡的儒雅中年男主角，身材沒有發福，親和力也蠻強的。周佳穎傍上這顆大樹，也沒算委屈。

燕少的集團裡有個普遍的現象，那就是除了前臺之外，中層及以上的員工，長相都不差。

這個定律，讓我再次對於秦總所說的燕少不注重人相貌這個說法，產生了質疑。

我站起來，對人事部副經理介紹道：“鄧經理，這位是來面試的員工，小齊。也是我朋友。”

鄧經理就點頭：“既然這樣，小瑩你就過來跟我一起面試這位小齊吧。”

由於面試的人有點多，所以今天人事部來了好幾位員工進行初選。

鄧經理是來督場的，他招呼我，我就讓小齊趕緊了。

鄧經理在人事部是有實權的人，有他關照，指不定小齊就被錄用了呢？

說到這個，我才想起我是沒有經過面試的，或者說我沒有經過前臺助理職位的面試。我應該是秦總直接下達命令招進來的……

想到這裡，我的小心臟，就有些不安靜了。

沒想到我一個小小的看門妹子，居然也是空降而來的傘兵啊。

我陪著小齊一起面試，基本就是坐在旁邊發呆。鄧經理問了小齊很多職業上的問題，所幸小齊之前一直做前臺，許多瑣碎的工作流程也答得頭頭是道。若是讓我來答，鐵定沒有她全面專業。

說到這一點我又有點耿耿於懷。

我第一次到XX集團面試，因為專業緣故，是應聘的建築公司的設計師助理一職。結果準備了一肚子的專業知識等待考驗，就被問了個“為什麼遲鈍是你最大的優點”。

等我誠實的回答之後，就被踢出了集團的