走到了休息處時，老流氓道：“埃蒙斯先生，趙叔叔，你們應該對藍茵電子有信心，15美元的股價，300億美金的市值，遠沒有達到我的目標。有錢大家一起賺，是我的原則，但我也不想隨便引入戰略投資者。埃蒙斯先生，承蒙你看好我們的藍茵汽車，但20億美金，10％的股份，卻不是我能接受的。呵呵，不過今天，我們應該先好好談談這次上市的護航問題。”

“華夏中年人”當然是趙丹陽了，只聽他道：“這個沒有問題，我們丹陽投資算一個。”

埃蒙斯先生笑道：“可以，我們可以成立一筆30億美金的護航資金，30億美金，我們應該可以將股價推高到40美元。”

“行，按著持股比例來，我們丹陽投資出5億美金，藍茵投資出20億美金。呵呵，不過，40美元一股的話，一凡，如果藍茵電子在這之前不出利好訊息，按今年的預計的業績來看，大概有40倍的市盈率。這個倍數就看市場是否承認了！”趙丹陽道。

“會的，會有利好訊息的，我們的半自動化醫療專用電磁針計劃可以推出了！”老流氓坐了下來，抽著煙，吐著霧，說道。

春天來了，陽光，空氣，都很好。

而這時，藍茵電子的“上市旅程”已經進行了將近4個星期。

股價是下來容易上去難，儘管藍茵電子是個奇蹟，但金融市場有金融市場的規則，如果沒有上市的“護航資金”的話，幾千萬股的拋售量就可以把股價攔腰斬斷。

有人說，藍茵電子的上市，大華夏地區的首富就要更名了，李老闆佔有上市公司37。75％的股份，如果上市的第一天，股價能夠飆升50％的話，李老闆就擁有了170億美金的“身家”。

有人就說，怎麼能這樣算呢？李老闆本來有1300億人民幣的資產，給員工配股賺了20億人民幣，這次ipo又能圈到52億美金現金，相當於可支配的資產達到了210億美金，如果加上170億美金的股票財富，已經可以排全世界前五了。

。。。。

關於李老闆財富的傳說，成了華夏人津津樂道的話題，特別是一些年輕人，更是將老流氓引以為超級偶像來膜拜。

農曆新年過後，華夏開始颳著“財富風暴”，而在老流氓的前世，是不曾有這樣的現象的，這個時空的世界，在慢慢地改變著。

2002年，1月份和2月份，由於華夏春節，電磁針在華夏國內銷量出現了大幅增加，平均一個月達到了60萬臺。但在海外市場，由於歐美日本的聖誕假期已過，電磁針的銷量如同預計的那樣，月銷量和去年平均相比，出現了30％的下滑，為550萬臺左右。

兩個月，海內外共銷售了1200萬臺，產生了500億人民幣的銷售收入，摺合60億美金，純利潤為22億美金，利潤率為33。3％，利潤率的降低，也是由於藍茵電子主動降低了出貨價格。

22億美金，必須拿出4。4億美金給“上市公司”分紅，20億股，每股可以分紅0。22美元，相當於人民幣1。83元。在“上市公司”中，雖然經過配股後，老流氓的股份只有37。75％，但由於現在還未正式上市，面向市場的4。4億美金的分紅被納入了公司的賬戶，作為公司運轉的資金儲備。

對於公司那些獲得配股權的1000名正式員工來說，他們享用了5000萬股，獲得了0。11億美元的分紅，相當於人民幣9100萬，平均每人分紅所得為9萬1，如果按著這兩月的業績，一年下來平均分紅將達到54萬人民幣。

而員工們付出了多少呢？平均每人付出了104萬人民幣的代價！

這是平均值，分別而言，對配股3萬股，付出90萬塊代價的普通員工來說，一年的分紅將近33萬人民幣；對配股6萬股，付出120萬代價的低層管理人員來說，一年的分紅則翻倍，為66萬；中層的管理人員，付出了170萬的代價，配股17萬股，分紅則為187萬，當然這些紅利都是稅前的。

這個數字說明，對於中層管理人員來說，一年就收回了投資回報，當股票鎖定期兩年滿後，在納斯達克市場上他們的持股成本就是零。

三月初的一天，**又開心地給老流氓打電話，告之，分紅了，請他吃飯。

**作為中層管理人員，這兩個月的稅後紅利為25萬人民幣，而她兩個月的稅收工資為3萬人民幣。

可見當“股東”比當“員工”好啊！

**在她的同學之中，已