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第106部分

手下沒有球員獲獎,而且他本人現在在教練界的名氣也並不是很大,又沒有收到邀請,索性他也就沒看,反正獲獎的球星總不是那麼幾位,以利茲聯的實力,關注新星還是比較現實一點,那些獲獎的球星基本就是豪門球隊的主力。點開電腦掃了眼,穆里尼奧在頒獎儀式上有出盡了風頭。在一干名帥逐步退休之後,他現在就是教練界的no。1;其實教練的圈子裡論資排輩的情況非常嚴重,因為總不能因為一場比賽就說誰不如誰,都在歐洲這裡混,說不定哪天就碰上了。換句話講,了斷因果的機會很多。當然這是指的名帥一級的人物,換了保羅上去,也沒那個記者會說他是英格蘭數一數二的教練,頂多給個“年輕有為”的名頭。當然親利茲聯的報紙除外,若真是口水戰,約翰學肯定會大肆的褒揚保羅的功績。比較這麼年輕的主教練能把球隊帶到超級年賽,總還是有些水平的不是。

穆尼里奧作為教練界的代表人物也是實至名歸,雖說上賽季他的曼聯成績不是很好。但是他這些年拿到的冠軍數量足以讓他傲視歐洲。

保羅開啟了的郵件,助理教練丹尼?斯通曼已經上交了一份考察報告,21歲的中後衛愛沙尼亞人安東?亨特(anton?hu

t),目前效力於法甲的蒙彼利埃隊。報告上的評價是防守穩健,判斷落點精準,上搶的時機把握的非常準。安東?亨特是由隊內的格倫?麥克阿瑟推薦的,丹尼?斯通曼與負責考察的球探跟蹤處理這件事情。

保羅用手點了點腦袋,腦子裡似乎沒有這個人的印象,無奈的笑了。這麼多的球星他作為資深的球迷也就記得那些非常出名的名字,偶爾有兩個角色記不住,還真是正常,不過這個不要緊,他還有查詢工具。現在的問題是,並不是所有的有潛力的球員最終都能將潛力發揮出來,而強行提升的能力又沒有用,非得要的實力跟的上。

“還是有個成材率的問題啊不過相比於其他的主教練,我這眼光可算是極為精準了。反正現在不缺錢,多買幾個未來之星丟在球隊裡就是,現在的問題是,球員太多,一線隊位置有限,沒有足夠的出場,年青的球員們進步就會有限。像加里?霍姆斯就是一個很好的例子。也罷,先把安東?亨特買來再說,反正是個第四中後衛,還有大量的可以處理,只是這合同不能籤長了。”保羅心想,拿著筆在白紙上寫了一個5,想了想,又不太滿意,用筆在紙上圖了個圈,寫了個3。

“就三年吧,正常的合同年限。”一半而言,對於希望之星球隊都是籤的五年的合同,這樣才能確保苦心培養出來的球員不會在成功之後,被別的球隊不費吹灰之力的買走。好歹還有個幾年合同,總能榨出一點轉會費來。

又連蘭了報告上的幾個球員的資料,丹尼?斯通曼給出的評價都是一半,大致可以符合利茲聯現在的需求,但是在保羅的計劃中,必須是要有著潛力的球員,現在的利茲聯無時不刻都處在進步中,別的不說,就這一個賽季打下來,只要能進歐洲聯賽,不管是歐冠還是歐聯杯,那麼現在合適的球員如果沒有進步,在半年之後立刻就會變得不合適,那冬季轉會買來做。所以引援計劃要注重現在,著眼於未來。偏偏這樣的球員有些難找。

正想的入神,辦公室的響了起來,“你好,霍爾,我是雪莉?尼爾,洛裡默想要和你談談,可以一趟嗎?”不跳字。

保羅暗自皺了皺眉頭,心裡略有些不舒服,道事情?”

“呃…,洛裡默沒有說。”

“我馬上要去趟訓練場,如果事情不緊急的話,約的吧。”保羅說道,不待爆乳妹雪莉?尼爾回話,就壓了。“俱樂部主席,好大的官啊。”保羅心裡冷笑一聲,懶的理會,披了青藍色阿尼瑪的大衣外套,去了訓練場地。看看手上的表,現在大概是隊內對抗賽的。

“哎……”

羅茜?坎蒂絲悠悠的嘆了一口氣,很有耐心的翻看著裡的資訊。作為心理醫生,她的工作是對外開放的,這不,裡面充滿了各種留言,有各種不同理由的邀請,以及五花八門的話題,有希望和她私下聊一聊的,有想和她約會的,有約她去聽音樂會的,有約她泡酒吧的,說那裡的舞場很不,可以最大限度的釋放。

看完了資訊,都是也無意義的廢話,搞笑的是俱樂部的ceo迪恩?卡羅爾剛才還打,想在今晚和約會,

“哼,也不看看,長得摸樣。”

羅茜?坎蒂絲將口紅和鏡子放進了精緻的水藍色小包中,心想道當我沒見過市面的女孩子啊,一個就可以約到我,ceo很大嗎,我不覺得,我進來的時候是主