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年輕魔法師們的小臉都綠了，自行腦補了無法完成任務的下場，眼前這個完全不講道理的新任院務督導部部長，在他們眼中，彷彿背後冒出了一道搖擺著箭頭尾巴，頭頂著犄角揮舞皮鞭的獰笑虛影。

珈藍這種蠻橫的行政作風，讓他們憤怒的無以復加，卻又不得不服從，因為珈藍掐死了他們不得不服從的命脈，最坑的是，下達的命令雖然很難，卻剛剛好不會超出被任命者的能力範圍。

“如果明白了的話，諸位同學可以去工作了……”

珈藍掃了一眼會議堂的沙漏：“你們還有不到十個小時的時間！”

年輕的魔法師們面面相覷了一陣之後，像是被餓狼追捕的兔子似的突然一鬨而散，就連那些外校學生也不例外。

雖然他們跟科魔大學的本校學生不一樣，完全可以不用在乎珈藍的威脅，可是光是取消聯合競賽資格這一項，就足以將他們控制的死死的。

更何況珈藍給予他們的任務，只是簡單的約束己方學生不要鬧事，配合科魔大學院務督導部工作而已。

原本他們還有些瞧不起科魔大學的學生，而現在，他們卻無比的同情科魔大學有一位這麼可怕的“導師”存在，同時還慶幸，幸虧這位可怕的“導師”不在自己所在的學院任職。

看著原本傲嬌的學長們倉惶的跑掉，緊張到要死的艾蘭她們頓時鬆了一口氣，同時有些敬畏的看著她們一直覺得很溫和的圖書管理員，發現他原來還有這麼嚴厲和可怕的一面。

珈藍向書吧的少女執事們招了招手，突然接到科魔大學院務管理處的任命，倉促之下，他也只能臨時將書吧的這些少女執事們調撥過來，暫代院務督導部的文書，協助自己的工作。

好在少女們經歷了書吧快一個學年的磨礪，在各項管理方面已經很熟練了，雖然工作內容有些差異，但是原理上卻沒有什麼不同，她們很快就熟悉了珈藍所組建的院務督導部的工作。

這一切，都得歸功於珈藍從異域知識體系之中提取出來，精心完善的管理體系結構。

這套管理體系最大的好處就是，除了某些重要的關鍵職位上，對任職者的決策、判斷、領導等能力有一定的要求之外，其它職位大多都只需要按照指定好的規章制度執行就可以了。

整個體系就像是一架龐大而緊密的“構裝器械”，每一個職位的任職者就像是這架“構裝器械”之中的零件單元，有需要的話隨時可以替換，甚至完全複製出另外一套一模一樣的“構裝器械”來。

而在運營方面，這種體系更是具有極高的效率，因為各職位所負責的工作內容的細化，只需要安排好工作內容，每一個職位上的任職者無需上位者下達指令，都能知道自己需要幹些什麼工作，自行完成任務即可。

這樣整個體系就會自主的運轉起來，根本無需過多的關注和管理體系的執行。

所以，將這套體系複製過來的珈藍，將書吧的少女執事們加入院務督導部的管理層之後，只需要將那些學生聯合會的成員，當成“執行單元”安置到體系之中，就可以把院務督導部運轉起來。

那些“執行單元”的情緒和想法，根本就無關緊要，他們只需要機械的執行管理層下達的命令就可以了。

0150公開遺蹟和混亂爆發

擁有院務管理處裡那些“懶惰”的老魔法師們，所授予的“院務全權管理權”的珈藍，強行命令學院中那些擁有家族背景的不安分學生，負責起了學院的資源採購工作。

意圖趁亂將勢力滲入科魔大學的家族，為了不失去與科魔大學的聯絡，不得不就範的全力支援起自家的魔法學徒來，在短短几個小時之內，就解決了學院物資採購困難的問題。

而已經有了完善服務體系的圖書館書吧，在擴大了一下規模之後，承擔下了整個學院的服務工作，在人員方面，則全部任用了學院的內部人員，也就是學生資源。

參與服務工作，已經成為了學生們的一項日常“任務”而非“義務”，雖然同樣會給予薪資，但任務考評卻會直接錄入年末的學習成績之中，成為是否能夠晉升下一學年的重要考量之一，由不得學生們不就範。

這樣一來，直接將各大家族處心積慮安排進科魔大學，存在擾亂學院學術氛圍問題的外聘成員，全數清理出了學院，保留了學院單純的學習環境。

這一次科蘭城的各大家族針對科魔大學，安排的趁亂“滲入”行動，可謂是得不償失，