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第606部分

這也是張青雲這個副手要考慮的問題,領導要將意志貫徹下去,有些工作得張青雲耐心的去做,要保證事情的進展不出偏差,不然事情砸了,讓領導的威信受到了損害就不太好了。

張青雲現在的思路很清晰,主要是兩點,第一點是把本職工作做好。第二點就是認真配合吳言法,幫助吳言法在華東建立威望。吳言法來之前,外面就有很多人說怪話,說什麼張青雲頭冒得太高,風頭太過。

對這些怪話張青雲不可盡聽,也不可不聽。站在大局來看,華東的穩定和發展才是方向,至於誰來主導華東工作,反而顯得不太重要,張青雲既然是吳言法的副手,他自然要有副手的覺悟,要努力的擺正自己的位置。

下午常委會繼續,果然,秦衛國在會上提出了常委聯絡制度的問題,他要求這個機制要堅持,要加強,要將此機制和領導的績效考核掛鉤。他的這個提議並沒有遭受多大的阻力就獲得透過。

張青雲一直觀察著喬國盛的臉色,他看得出來,喬國盛雖然一直竭力的保持著平靜,但是臉上的神色還是非常不自然。吳言法是個效率很高的人,他的提議透過後,他趁熱打鐵,馬上就部署實施。

吳言法第一次以書記的名義直接宣佈各常委負責的市名稱,而沒有讓大家自選和討論,張青雲被安排負責陵水市,最後吳言法道:“各位,為什麼我們要搞這個常委聯絡機制?目的就是要保證下面各市能和省委保持高度一致,最近我發現了一些不好的苗頭,那就是省委省政府的很多命令竟然執行不下去,這樣的情況不是一處兩處,而是已經成為了習慣。上有政策,下有對策,這一點在華東表現得尤其明顯,我們絕不能讓這個不好的風氣蔓延,一定要遏制住這股歪風邪氣!”,

他頓了頓,掃了喬國盛一眼,道:,“喬省長,你說說你的看法,前段時間你不是一直還抱怨政令不暢通嗎?你覺得這個制度的實施是否能夠保證政令暢通?”,

喬國盛的臉色有些難看,顯然張青雲料得不差,這件事吳言法事先並沒有和喬國盛透過氣,作為一省之長,喬國盛臉上還是有些掛不住。

吳言法來華東後,做了很多調整,這其中對喬國盛有利有弊。但是今天這個常委聯絡機制,顯然是用來干擾政府工作的。喬國盛對此是非常的忌憚。

本來,喬國盛自己已經有了一套行之有效的辦法。現在華東威望最高的秦衛國退了,而張青雲分管的工作不涉及政府方面,這兩個有利條件,讓喬國盛有機會得以去多接觸下面市縣班子。

在他想來,只要在下面市縣班子中建立一點自己的勢力,慢慢將自身的影響力滲透下去,政府執行力的問題必然就會有一個根本性的變化。

而前段時間,吳言法在人事方面對政府的傾斜,更讓喬國盛覺得前途一片大好。他萬萬沒料到,他準備大幹一場,還沒怎麼開始,吳言法馬上就使出了這樣一拖。

“關於常委聯絡機制的確立,秦書記時代就有過類似的嘗試!”,喬國盛朗聲道,他頓了一下,繼續道:“但是效果並不理想,畢竟一個省不比一個市,也不比一個縣,作為省委常委,每個人精力有限,每個人都有自己的本職工作。能把本職工作做好就是殊為不易的事,哪裡還有多少工夫去管一方政務?

最近這段時間我下去各市走了一圈,和下面各市班子也討論過執行力的問題,我認為這個問題我們要兩分來看。有些情況並不一定是下面的問題,我們可能應該從自身多找原因……”,

喬國盛談得很深入,張青雲卻暗暗皺了皺眉頭,他終於明白為什麼吳言法要出手了。一定是喬國盛手上有了部分人事權,開始往下面搞串聯了。

對喬國盛的問題,張青雲早就看得很清楚,喬國盛不善於配合,只善於什麼事情獨斷專行。如果真要充分放權給他,說不定他能幹出事而來,能出成績。

可是現實能這麼幹嗎?官場之上,誰都是戴著鐐烤跳舞,一個班子之所以有十幾個人,就是要保證決策科學,這個年代誰還能搞一言堂?

現在看來,喬國盛顯然沒有意識到這一點,聽他的講話,似乎還嫌吳言法搗亂了,干擾了他的工作,這不是擺不正位置又是什麼呢?

“喬省長,您的意見有一定的道理,但是常委聯絡機制是很有效果的。據說現在中央政治局對這個機制都在研究呢!常委聯絡機制,並不是常委負責機制,每個市依舊有管事的人,所以聯絡,真正的目的是要暢通上下兩級政府之間的溝通渠道,是要讓下面各市在大方向上和中央和省委保持一致,同時也是