其實說白了，就好象搭建積木一樣，他們生產出的生產組裝線，由蕭奇他們自己來拼湊整理，就是這麼簡單。

平板電腦其實也是電腦的一種，基本上靠的是松膠、關卡契合等方法來固定元件，為了方便維修，通常都是各個元件能拆卸開的，這也是近十幾年來，電子產品的整體趨勢。

拆機大師蕭奇同學，IPAD裡面那些小小的技術要求，自然是已經瞭然於心，基本上增添的技術裝置，也花不了多少的錢，不會增加生產廠家定做的難度，更不會改變整條生產線的結構。

聽著蕭奇的決定，周波和徐偉洪都是精神一振。

雖說距離具體的組裝生產，還要等不少的時間，但隨著生產線的生產和到位，公司新產品的生產的時間還會遠嗎？

從工地裡面出來，蕭奇又去了電子科大自己租用的實驗樓。

委託給兩個國家級實驗室的任務，由於美國那邊的技術還沒有到位，所以暫時兩個實驗室也沒有具體研究產品。

兩大實驗室和如今的一群招進來的研究人員，做的更多的是一些對於現有的電腦、手機晶片的研究處理，還有對於封閉式系統平臺的分析和報告。

受到蕭奇的刺激。無線與通訊技術實驗室的歸博宇、電子薄膜與整合器件實驗室的王璞、還有積體電路與系統實驗室的區楚雲，都在努力的提高旗下老師和實驗室人員的針對產品的處理能力，因此別看正式的科研整合還沒有開始，總體來說，實驗樓裡到處也是忙忙碌碌的。

仙女公司實驗室現在的主任空缺，暫代副主任職務的是顧剛推薦的一位電子科大的副院長。

這位名叫孫滿學的副院長。年齡只有四十來歲，本來是受不了學校生活年復一年的枯燥，準備辭職去開一家公司的，結果顧剛很欣賞他的管理能力，直接就把他推薦到了仙女公司。

看在王璞、區楚雲、歸博宇等幾個技術大能們，提起蕭奇這個小老闆時，那副尷尬又敬佩的份兒上，孫滿學暫時接下了這個副主任的職務，順帶著學校的職稱也保留了下來。

孫滿學對技術不擅長。可對管理很有一套。

特別是他看到蕭奇定下來的那一大堆規矩，還有因此產生的獎勵之後，連連的拍案讚歎了許久，並琢磨透了裡面的東西，開始運用在各個員工身上。

一群剛剛從學校走出來的精英們，就是在兩位院長和這位副主任的“壓迫”之下，最近的技術水準有了極大的提高，比如在幾款INTER和ARM微處理器上新增密碼系統。針對源開放的LINUX系統自己編寫應用系統之類的……等等，雖然幾個院長給出的評語是“很幼稚”。但也還是加了一句——“有想法”。

蕭奇並不需要他們去創造核心的作業系統，而是希望在目前實力不足的情況下，能改進超級駭客們製作的作業系統，不過到底他們最近的成果怎麼樣，那還得等到林納斯將作業系統和封閉平臺兩大核心技術拿過來再說。

三大實驗室是接受著國家的科研任務，自然不可能隨時拿過來用。而單單是靠這群學生加老師，還是不足以支撐整個仙女公司的實驗室的。

不過現在階段，做好系統和平臺進一步的改進，外加組合整臺平板電腦，並執行一些運用程式。對其各個極限功能進行測試，這些人還是能做出應有的貢獻的。

在未來，蕭奇準備成立國內和國外兩個技術研發研究室，美國的那個實驗室以收購各大公司的技術部門為主，國內的實驗室則是高薪聘請一些民間的技術牛人，不提什麼學歷資歷，只要有能力，只要能開發出專利，那就是仙女實驗室開出高薪的物件。

蕭奇也沒有忘記把從博通公司拿回來的WI…FI智慧晶片和3G無線晶片丟給了實驗室的工程師們，讓他們試著在手提電腦晶片上載入晶片，增加這些功能，畢竟平板電腦和手提電腦的功能概念差別並不太大，很多方面只是尺寸和觸控方面的差別。

本想著一群人會愁眉苦臉，哪曉得一天到晚都在做系統和微處理器的工程師們，看到有這個新奇玩意兒，反而是非常的高興，一人拿了一個後，抱著公司提供的手提電腦就開始了折騰。

學習工科出身的這些研究人員們就是這麼可愛，他們對於新科技事物有著天生的探知**，經常就情不自禁的開始了研究，加班是經常的事兒，這也是老闆最喜歡的員工型別。

晚上跟孫滿學、王璞、區楚雲他們幾個吃了晚飯，蕭奇講述了一些自己這段時間在國外看到和查詢到的一些技術，王璞他們幾個技術狂