我們城市，精神文明建設的，一個好的材料嘛。”

眾人你一言我一語的，很快幾位局長也跟陳玉峰熟絡起來。董圃本來看著這些市裡，難得一見的大人物，還有些緊張。陳玉峰瞧瞧的告訴他，以後面對的很可能都是這種人，不用緊張，大家也都是人，只要你以平常心對待，合法做事，不用怕他們的，反而可以成為朋友。

董圃慢慢的也放開了自己，給在座的幾位敬酒。陳玉峰也把董圃介紹給他們認識。其實陳玉峰也在觀察著董圃，他看著董圃從開始的緊張，慢慢的變為遊刃有餘，心裡還是很高興的，如果這幾個人董圃就緊張了，那以後怎麼獨當一面。

在淺鎮比這裡大人物還多，如果董圃真的不能適應，陳玉峰就要考慮換人了。

現在看董圃還好，

在稍微的緊張後，馬上就能進入狀態，只要加以歷練，以後定是個將才，這也是以後自己發展的，人才基礎，一個公司想要發展必須有各種人才，才能支撐起一片天，如果事事都自己親力親為，那不累死才怪。

就好像武候，如果不是蜀漢人才缺乏，他也不至於操勞的，五十多歲就隕落五丈原。所以陳玉峰現在就在為自己，儲備人才。

接下來的幾天，陳玉峰又相繼的跟各個部門的領導，單獨見面，聯絡了一下感情，並且打電話回去，讓韓傑和柯正平叫來南溪，帶著他們三人一起見了幾位相關領導。

最後陳玉峰把柯正平留了下來，讓他主持這邊的相關事宜，並囑咐�