按照單純搞接待的格式安排的，今後應該逐步擴大金龍賓館的商品化含量，也逐步擴大金龍賓館獨立經營的能力，最終把金龍賓館推向市場，所以就要增加金龍賓館的管理力量，根據這個思路，我想結合年末年初幹部考核，對金龍賓館的領導班子作些調整，主要就是增加兩個副總經理，實行競爭上崗，包括總經理、副總經理，都要進行述職、作競爭報告，然後經過群眾評議，組織考核跟群眾評議相結合，根據群眾評議和組織考核結果確定總經理、副總經理人選。”

王市長剛開始還沒太拿錢亮亮的事當回事兒，以為錢亮亮又是想要錢，或者改造哪座樓，或者增添什麼裝置設施，而且他已經打定主意，要錢的事一概不批，市裡今年所有的資金安排都要優先考慮引水工程，給金龍賓館投資是錦上添花，引水到金州卻是雪中送炭，所以他已經想好了對付錢亮亮的話，那就是先雪中送炭，後錦上添花。卻沒想到錢亮亮談的是對金龍賓館管理體制人事安排的問題，這種事情對於他來說確實擺不到議事日程上，便催促錢亮亮：“你想怎麼辦快說，說完了我好理髮去。”

“這只是第一步，這一步搞完了，我還有新的設想，到時候形成書面的報告交給市裡，我的總體設想就是一條：金龍賓館不能再這樣靠政府的接待費養活了，必須徹底推向市場，完全企業化管理，自主經營，自負盈虧，獨立承擔民事責任，市裡今後不再給任何補貼，而且還要按照市裡的投資數額回收折舊。”