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第3部分

“那,,小鋒,你好好看看董事長的交待,努力點。”張秘書微笑著看著許小鋒,許小鋒有點不好意思地回報了一個靦腆的微笑。他清楚張秘書對自已微笑中帶著的那種期望和鼓勵。

字條上寫著:“小鋒,你上午的提議我很贊同,你下午寫一個資訊化部成立的可行性方案,把部門成立的原因分析,投入計劃,目標市場,推廣計劃整理一下,明天下午2點我們開臨時股東會議,由你來彙報。”

父親從未將這麼一件重要的事單獨交給自已處理,許小鋒心情喜憂參半。他高興他也有機會幹點事,但是又擔心自已做不好,讓父母更加的失望。如果林薇兒在就好了,也許能有個人商量。不過誰知道林薇兒是幹什麼的呢?不過就算她什麼也不懂,幫忙在旁邊倒倒茶水可能也好吧。林薇兒看起來是那麼的開心活潑,她有沒有男朋友了呢?怎麼樣的人才能配得上她?萬一她已經結婚了怎麼辦?許小鋒想到這裡突然很緊張。

“如果有緣,一定會再相見的!”許小鋒心裡反覆對自已說著這句話。他強迫自已從這種亂糟糟的思緒中走出來。許小鋒是一個很專注的人,他想認真做的事都做的很好,所以當他決定好好寫好許德宏交待的這份可行性方案的時候,他就不再想林薇兒的事了。這天,他是真的在公司加班到了晚上9點多,在何琳的多次電話催促下才關掉電腦回家了。

☆、何琳的擔心

許小鋒很認真地完成了這份報告。在第二天的股東大會之前,許德宏閱讀了兒子提交的長達50幾頁的可行性研究報告,也深深地為自已的兒子感到自豪。前後不到一天的時間,他能從市場背景,市場前景,公司優劣勢,投入計劃,投入預算,市場預估,市場推廣計劃,競爭對手優劣勢等各方面進行詳細的分析。是的,許小鋒從小到大,只要他想認真做的事,哪件沒有做好?他為什麼在公司一直默不出聲,掩蓋自已的光芒呢?自已開公司這麼多年,閱人無數,怎麼就讓自已的兒子在公司裡當閒人當了這麼多年呢?不過從這份報告中可以看出許小鋒並不是真正的閒人,他一直在關注公司的發展,他對公司的弱點和對公司的優點了如指掌。

許德宏對兒子的成績很滿意。下午在臨時股東大會上,他讓許小鋒向各位股東彙報了這個可行性的報告。其實公司要決策一件重要的大事,只需要許德宏同意就行了,因為許德宏和何琳兩個的股權加起來已經超過了51%,何琳向來不管公司的事務,所以只要許德宏決定了一件事,沒有什麼人會持反對的意見。但是今天他有意讓股東們認識許小鋒的變化。許小鋒在彙報過程,儘管保持了一向的靦腆,但還是條理清晰,沉穩地把這份可行性研究報告詳細向各股東們做了一一闡述。各位股東驚訝於許小鋒驚人的變化,個別股東雖然對這個計劃持懷疑態度,也提了一些尖銳的問題,但是最終還是以少數服從多數的原則透過了這個決議。於是德宏企業正式成立了資訊化部,資訊化部由許小鋒直接負責。

晚上許德宏請各位股東吃飯,特地把何琳也接了過來。在何琳過來之前,已經在電話中瞭解了兒子在這件事上的表現及被委以重任的訊息。作為母親的何琳當然滿心歡喜,掩飾不住內心的喜悅高高興興過來赴宴。作為公司的第二大股東,林慕然的太太也參加了這次宴會,一向口無遮攔的林太太,在宴會上問何琳:“何琳啊,小鋒這次好像跟變了一個人似的。以前真是看不出他有這水平。我聽老林說這個報告寫的不錯,很精彩,不過公司投資這個部門,投入的錢不少,還是要謹慎,這個報告是不是他本人寫的啊?”林慕然雖然惱怒太太的無禮,不過聽了她的話卻也想知道答案。誰知道是不是許德宏為了兒子請別人寫了一份報告,讓兒子去彙報呢?全場鴉雀無聲,一下子氣氛就尷尬起來。許德宏面無表情繼續喝湯,這件事情他光明正大,有什麼好解釋的呢?許小鋒聽了,開始急促起來,他想為自已辯解,但是又不知道說什麼。這反而引起各股東對這事的懷疑。何琳是個好性子,看到有人這麼抹黑自已的丈夫和孩子,也急了。她相信自已的丈夫,也相信自已的兒子。沉默了半響,何琳把酒杯一放,站了起來,對大夥說:“各位,你們和德宏合作不是一年兩年了,德宏是一個什麼樣的人,你們不會不清楚。這麼多年來,德宏企業,沒有虧待過各位吧!這件事情,你們憑著對德宏的人品的瞭解,你們認為他們會不會做假呢?”林慕然尷尬地笑了笑,他看了一下大夥的臉色,確實許德宏是一個正人君子,在多次公司危機來臨時,他都是以犧牲自已的利益保全其他股東的利益。也正是因為許德宏的寬容與誠信,