“在座的諸位，有人在收購的會議上見過我，有人沒有，出於這種考慮，我先做個自我介紹，也為諸位互相做個介紹。”

林巍頓了頓，而後道：“我是金門集團的常務理事，nw風險投資公司董事長，也是合併之後，nw網路公司的董事長，林巍。

你們有人瞭解我，有人不瞭解，這都不重要，重要的是，在之後的時間裡，不管你們之前的公司有什麼樣的行事作風，有什麼樣的團隊氛圍，到了我這裡，都要變上一變。

我只有兩個核心要求：聽從指令、實事求是。

聽從指令的話不用多說，之後我必然會對公司的人事結構和發展方向進行重大調整，愛漫、玩天下以及axu的業務也必然會進行合併，具體的方案我已有想法，一會再和諸位詳細討論。

我想說的是，如果對我的決定有疑問，在會議上說，在電話上說，不要搞陽奉陰違、自以為是的小動作，對於這方面的事，在目前階段，我採取零容忍的態度。

發現一次，直接走人。”

林巍的話讓幾位公司的高管面面相覷，尤其是axu目前的臨時社長樸明順。

網路公司的重要特徵，便是很多時候公司的高管就是技術人員，甚至很多時候，公司的領導就是軟體最初的開發者。

axu也是如此，這位臨時社長便是axu的創始人，也是之前的大股東，一手創辦了axu這個即時通訊軟體，單論程式設計上的能力和才華，絕不是泛泛之輩。

只是網路公司不是比軟體開發，搞不懂使用者和商業，再好的技術也只是空中樓閣。

樸明順聽到林巍的話，推了推眼鏡，猶豫片刻，還是道：“林會長”

“說。”林巍停下來看著他。

“這，據我所知，您應當也是第一次接觸網路公司”

他話沒說完，林巍便略顯粗暴的打斷了他：“我的確是第一次從事網際網路行業，也是第一次運營相關的公司。

但我想問——諸位都是行業的精英，不少都曾有過大公司履職的經驗，那請問，為什麼現在公司會虧損到幾乎倒閉？”

林巍的話讓人無言以對。

可樸明順還是低著頭說道：“營收並不能決定一個公司的好壞”

“的確，但這話你已經在收購會上說過了，我還是會給你同樣的答覆。

對於現在這個年代的網際網路公司來說，簡單的營收的確不能體現證明其價值，但就我看來，你們不僅是做不到營收，也做不好網站。”

林巍的話讓底下的一些技術人員眉頭緊鎖。

但林巍卻直接道：“做通訊軟體的不好好做使用者量，非要在基本盤上噁心自家使用者，在聊天軟體上摻那麼多廣告能賺幾個錢？這麼多使用者，難道不能學學怎麼引流做一個屬於自己的虛擬社群？

愛漫這樣的，使用者有消費潛力的不做垂直領域的社群，反倒東施效顰照抄賽我網，人家搞休閒娛樂分享生活，你就不能發揮二次元的特點，搞點二次元社群？

花錢買那破bg能賺幾個虛擬幣？買點虛擬角色的形象，給使用者抽抽卡買點面板，說不準都不至於走到被我收購這一步。

玩天下也是一個道理，東一榔頭西一棒子，你們除了廣告，難道就一點別的收入方式都找不到了嗎？”

林巍也不想過於苛責他們，畢竟他來自未來，現在的人眼界不如他是理所當然的，他也沒必要站在制高點對他們指指點點。

相反，說過之後，林巍心平氣和道：“這也是我的第二個要求，實事求是。

我釋出的命令，我給出的要求，如果有疑惑，不理解，儘管問，問清楚了再去做，不要搞虛頭巴腦的，尤其是像是之前我看到的那種假日活，假付費人數，決不許再出現在給我的報表上。”

林巍頓了頓，環顧四周。

底下的人面面相覷，但也沒什麼能說的——公司都是你的，當然是你怎麼說就怎麼辦。

“之後進入人事調整，樸明順擔任合併後的nw網路公司的執行副董事，郭明輝、柳景元，分別擔任網路技術總監與策劃總監。

網路技術總監的任務，是儘快將三個公司的程式設計師都按照特長分配到合適的崗位上，策劃總監則要負責好美術、ui、音樂、使用者體驗等方面的細節調整。

樸明順的主要任務，依舊負責監督兩個部門的工作有效迅速推進，並及時彙報。”

“當前的首要任務，是合併公司內容。”