？之前檢討不是說用羅全報告嗎？怎麼改成趙四喜了呢？”總經理一聽，嚇了一大跳說道

趙四喜都是要開除的人了，怎麼要他來報告呢？

“我也想用羅全報告，但總經理你也知道渡邊社長的為人，等下羅全系長要是在社長面前一問三不知，這責任誰敢擔呢？”田中說道

這個也是田中沒有辦法選用趙四喜的原因，羅全這個傢伙真的不堪重用。

“但是趙四喜是已經決定了開除的人，現在讓他報告。。。。。這。。。。”總經理有些急了，他都不知道怎麼說了，對於田中的做法，他都想罵人。

“我們要開除他，是沒有錯，但他本人並不知道，我們也沒有對他宣佈，我想不會有事情的，相反，我覺得他會很努力的”田中說道

他說完這話，就開始趕忙的快跑了幾步，追了上去，因為渡邊社長已經在發表的地方停住了。

四喜看著一群人走了過來；說句實話；他內心非常的緊張，什麼時候做過這樣的事情啊？在社長面前報告？那是多大的一個榮耀呢？看看羅全的樣子，他就知道這個機會對於他來說是多麼的重要。所以他更加要好好的表現。

“好了，四喜，請開始介紹一下你的報告內容吧，社長的時間很有限的，請撿最重要的講”龍橙走了過來對他說道

這次社長的到來以及一切行動都是企畫管理室擔當的，作為企畫管理最有前途的年輕人自然而然就擔當起現地人員的聯絡交涉工作。誰叫他的日語這麼好呢？

四喜一聽，緊張的咳了咳自己的喉嚨開始說道“大家下午好，我是模具系的趙四喜，很高興今天能在這裡為大家進行改善事例的一個報告，今天我報告的題目是模具預備品的管理水平向上”

四喜說到這裡的時候，停了停，因為龍橙還要做翻譯。他剛翻譯完，渡邊社長說話了“你的模具預備品在那裡擺放管理？”

四喜一聽，趕忙一轉頭指著那些預備品管理的櫃子道“在那裡擺放”

渡邊社長一聽道“行，你繼續在這裡對他們發表，不要停”

說完這話，他又轉頭對其他的人說道“你們全部都給我站在這裡聽他發表，尚SAN，你和我過來”

說完這話之後，他一個人直接跑開了，跑去預備品管理的那幾個櫃子那裡去了，尚雨旋一聽趕忙緊跟著跑了過去，雖然她並不知道渡邊為什麼要叫她。四喜一看，嚇了一跳，額頭不由都流出汗來，而其他的人呢？包括總經理在內，更加開始緊張起來。

誰都知道櫃子裡面的東西很難整理和管理的，特別是要長久的一直的保持很好的狀態那就更加難。

就好象你家的衛生一般，某一天搞乾淨那還有可能，但天天保持全部都乾淨那真的很難，特別是一些平時很難注意的地方。

對於渡邊的話，沒有人敢不聽，誰也不敢過去，因為誰都知道渡邊社長的脾氣，日本和中國不太一樣，我們中國可能越到了上層可能就越平和，但日本絕大多數的高層領導的脾氣都不怎麼樣好，原因很簡單，他們一但到了高層就有問責制度，一旦出了問題，作為一把手一定要出來擔責的，所以很多時候他們的脾氣都不怎麼好，因為他們不但要對下屬負責，他還要對自己這個人的信譽負責，日本人一旦信譽沒有了，那他這輩子也就完了。

四喜報告完了，都不知道自己到底講了些什麼，因為實在太緊張了，而且心也在渡邊社長那邊，誰也不知道他到底在那邊幹什麼。

龍澄翻譯也翻譯的有些不怎麼爽，因為最重要的人都不在，估計其他的人也是一樣，一個耳朵進一個耳朵出了，大家的心都在渡邊社長那邊去了，誰關心趙四喜在講什麼呢？

正如渡邊社長講的那樣，資料誰在乎呢？他在乎的是實際的東西，你寫的你做的資料是不是真的在你日常工作中做了。

時間一點一點的過了，四喜報告完畢之後站在那裡等，等渡邊社長過來。

很快渡邊社長感覺到這邊的異常了，也是，報告都已經完了，他還不過去也不是個辦法，另外這時間也多少有些不夠了。

渡邊社長還有別的行程的，總經理想了想，準備過去叫他的時候，他自己過來了。

不過能很明顯的感到他的臉色有些緩和。

走了過來問道“報告完了”

四喜點了點頭道“報告完了”

“問個問題，這些東西都是你自己想的？”渡邊問道

“也不是我一個人想的，另外也有我們的支援者武藤先生的指