第443章

革啟波瀾，困阻初現

趙戰隊經理站在會議室中央，投影螢幕上赫然顯示著“戰隊改革方案”幾個大字。

他清了清嗓子，語氣堅定：“為了戰隊在虛擬現實電競領域的更好發展，我們必須進行改革。首先，是新的考核制度……”

話音未落，孫老隊員重重地哼了一聲，把手中的水瓶往桌上一放，水濺了出來。

“趙經理，你這是啥意思？我們這些老隊員拼死拼活為戰隊打拼這麼多年，現在搞這套，是信不過我們？”

會議室的空氣瞬間凝固，其他隊員也面面相覷，氣氛變得緊張起來。

溫宇眉頭微皺，他知道改革必然會觸及一些人的利益，但他沒想到反應會如此強烈。

他站起身，走到投影螢幕前，指著上面的資料說道：“孫老哥，新考核制度並不是針對老隊員，而是為了讓戰隊更有競爭力。你看，虛擬現實電競對反應速度和身體協調性的要求更高，我們必須用資料說話，才能選出最適合上場的隊員。”

他頓了頓，繼續說道：“新制度不僅考核個人操作，還包括團隊配合、戰術理解等方面，這才能全面評估一個隊員的價值。而且，新制度也設立了獎勵機制，表現優異的隊員將獲得更高的薪資和更多的發展機會。”

溫宇條理清晰的解釋，讓一些原本持觀望態度的隊員開始動搖。

李新隊員，一個初入戰隊的新人，更是對新制度充滿了期待，他渴望透過自己的努力獲得認可。

王訓練主管雖然對改變訓練方式有些不滿，但他也明白，戰隊必須適應新的形勢。

只有張財務，依舊面無表情，似乎這一切都與他無關。

會議室外的走廊裡，胡悅焦急地等待著。

她之前向溫宇提出過一些關於戰隊管理的建議，其中就包括引入虛擬現實模擬訓練，以及更科學的隊員評估體系。

然而，溫宇並沒有採納她的建議，這讓她有些失落。

她想再次勸說溫宇，卻看到他一臉疲憊地從會議室走出來。

“溫宇……”她剛開口，溫宇就打斷了她，“悅悅，我現在有點累，晚點再說吧。”

說完，溫宇徑直離開了，留下胡悅站在原地，心中五味雜陳。

回到會議室，趙戰隊經理深吸一口氣，準備繼續下一個議程：“接下來，我們討論一下新的薪資體系……”

趙經理剛開口介紹新的薪資體系，李新隊員便迫不及待地站了起來，年輕氣盛的他毫不掩飾自己的擔憂：“趙經理，這個薪資體系是不是對我們新隊員不太公平？我們剛進戰隊，沒有積累，按照這個體系，我們的收入會很低啊！”

他語氣裡帶著一絲不滿，眼神中卻充滿了渴望。

張財務推了推鼻樑上的眼鏡，語氣冰冷，不帶一絲感情色彩：“李新隊員，新的薪資體系是根據戰隊整體的收支平衡以及隊員的貢獻度制定的，絕對公平公正。你剛加入戰隊，各方面資料都有待提高，自然薪資不會太高。等你的資料上來了，薪資自然會水漲船高。”

他翻了翻手中的檔案，彷彿一切都在他的掌控之中。

“可是……”李新隊員還想爭辯，卻被王訓練主管打斷，“好了，都少說兩句！戰隊改革是為了大家好，有什麼意見可以私下提。”

他雖然表面上是在勸架，但語氣中明顯偏向張財務，畢竟，他也不希望自己的利益受到影響。

會議室內的氣氛再次緊張起來，隊員們竊竊私語，各有心思。

孫老隊員冷眼旁觀，彷彿這一切都與他無關。

他早已看透了這一切，在他看來，這些年輕人不過是爭奪一點蠅頭小利罷了。

胡悅一直站在會議室門口，聽著裡面的爭論，心中焦急萬分。

她之前提出的建議並沒有被採納，但她相信自己的想法能夠幫助戰隊更好地發展。

她悄悄地看向溫宇，眼神中帶著一絲期盼和崇拜，那眼神彷彿在說：“溫宇，你一定有辦法的，對吧？”

溫宇感受到胡悅的目光，內心一動。

他明白鬍悅的擔憂，也明白隊員們的顧慮。

他深吸一口氣，正準備開口說話，胡悅卻突然鼓起勇氣，邁步走進了會議室……

“等一下，”她清脆的聲音在會議室裡迴盪，“我有個想法……”

胡悅深吸一口氣，努力讓自己保持平靜：“我建議，新的薪資體系可以增加一個‘潛力值’