蘇科長問：“那你穿了多久，它沒彈性了？”

體能訓練師說：“我沒穿，直接送給我侄兒了。”

蘇科長差點暈過去，網上說黑歷史你就信了，你自己都沒試穿過，就一生黑，什麼人吶真是！

主教練嗤笑一聲，用手掰著鞋底，鞋頭和鞋跟都貼在一起了。

一鬆手，鞋子迅速回彈。

主教練笑了笑：“咱們打球，三天就相當於跑一個馬拉松，這鞋對咱們來說，有用嗎？”

蘇科長心裡有點慪火：“你穿李檸的打球，也是穿一個星期就得換。就她們這個訓練強度，耐克也撐不了半個月。你不用說別的，先讓人試試，給我寫一個專業測評。”

“行，我聽蘇科長的，試試。小肖！”

主教練招手，把身高1米78，體重70公斤的助理叫來：“你是44碼的鞋子吧？試穿一下。”

女排隊員差不多也就是70公斤左右。

小肖穿上，繫好鞋帶，蹦跳了幾下，模擬強力扣籃的動作，折返，急停，暴力跑動，感覺非常不錯，評價非常高。

小肖大喜：“這鞋可以呀！”

“是不是啊？”

主教練還是懷疑態度，蘇科長心裡鬆了口氣。

她大概猜到了，第一批爆米花的鞋子要全額退款，估計確實有缺陷，然後迅速改款，彌補了缺陷。

否則，亞運會供應商啊，這個真不是普通鞋子就能拿下來的。

蘇科長帶回來女鞋的尺碼略小，主教練要穿48碼，沒有帶回來合適的，他就沒法自己感受。

蘇科長說：“好了，就這樣，麻煩你們快點出一份測試報告，我等著要。”

她去了女排休息室，又將運動肋衣送給幾個尺碼合適的姑娘，讓她們也試穿，發來感受報告。

回辦公室後，蘇科長填寫出差彙報表，第二天，又把兩份測評報告拿到手，將X-Sports的意見整理出來。

蘇科長很有信心，將報告上交給自己的直屬領導王副局長。

報告內容大概分為兩部分，一個是讓X-Sports成為三不管期間的臨時供應商，二就是讓女排國家隊，配合X-Sports舉辦一次商業活動，去上滬打一場球，具體時間和地點暫時未定，8月或是9月都可以，雙方商議著來。

王副局長隨意看了看：“X-Sports，中不中，洋不洋的，就是你上次打電話來，問供應運動鞋的那家？”

“是的，他們家的產品，測評報告非常好。”

“再好也就那樣，能讓運動員飛起來嗎？能好過耐克阿迪嗎？”

“這個……估計還是有點差距的。”

這個回答在王副局長預料當中，直接將報告扔回來：“別折騰了，就這樣吧。”

蘇科長急了：“王局，我好不容易才找到好產品，說服了對方贊助，他們甚至還願意做出犧牲，配合我們瞞天過海……”

王副局長翹起二郎腿，靠在自己的老闆椅上，胖胖的身軀壓得椅子咯吱響，打斷她：“瞞天過海哪有這麼容易，萬一露餡了呢？”

蘇科長愣住：“怎麼可能露餡？”

王副局長重複問：“萬一360°知道你用的人家的球鞋，只是在外面披了一個360°的殼，人家會不會扯皮？”

蘇科長驚了：“這還能扯皮的啊？”

王副局長點頭：“對，還真能扯皮！萬一咱們女排沒奪冠，有些人怪罪到鞋子上，說質量不好，打腳，運動員不適應，或者其他理由，你說360°背不背這個鍋？”

蘇科長火氣直冒：“萬一女排奪冠了，360°會不會給X-Sports發一個大獎盃？”

王副局長攤手：“這我哪知道，歷史又不會倒退1個小時，輸了就換上鞋子再打一次。所以你瞎折騰個什麼勁兒？你就讓她們穿360°的鞋，贏了輸了都是他們的，贏了他們想怎麼吹就怎麼吹，輸了就他們自己背鍋，甩都甩不掉。反正不關咱們的事，對吧？”

蘇科長覺得簡直就是無可救藥的想法，排球裝備管理中心是幹嘛的？不就是尋找最好的裝備，給運動員用，讓她們獲得更好的成績嗎？

這個王副局長根本就是在踢皮球，還是那種“多一事不如少一事的思想”。

王副局長說：“還有兩個多月就是亞運會，咱們的工作已經全部做到位了，你就別再弄什麼么蛾子。小蘇，你也是老同志了，怎麼這麼不懂事呢？一切要講河蟹，穩