‘不’”。　“但是，如果他充分理解了工作的難度和失敗的可能性，那我會盡力去做，因為我知道他不會有不合理的期望，而且，如果我無法做到完美，我也知道如何做出妥協。在這種情況下，老闆也知道，我會努力工作，如果做得不完美，並不是我沒有盡力，而是困難較大。”

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四種最重要的勇氣（4）

不要接受對自己不切實際的任務，也不要對自己設定過高的目標。設定不切實際的目標，對自己和對公司的長期信譽都不利。但是，這並不意味可以不去接受挑戰，或不去面對比較困難的任務。對於困難的事情，要仔細將任務分解成多個步驟，安排一個周密的計劃，事先明確每個步驟的風險因素，不要希望一蹴而就。只有在智慧和耐心的指導下，才能發揮勇氣的力量，克服看似難以克服的困難，取得令自己和他人欣喜的成就。

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有智慧的勇氣

最後，需要指出的是，勇氣絕不等於愚勇，絕不是不自量力、不計代價地橫衝直撞。

有位著名的管理學家對學生們說：“讀《拿破崙傳》時，你只需要看六頁就行了。拿破崙之所以能成功，全在於他的堅韌，不認輸。《拿破崙傳》的第六頁正好講到拿破崙跟同學打架。拿破崙個子矮，打不過，但是他下定決心，就是被打死了還要繼續。這種自殺性襲擊讓同學害怕了，只好道歉了事。你學會這個就行了。”

當一位同學就這位管理學家的說法徵詢我的意見時，我明確地表示，自己不同意他的說法。我的回答很簡單：“我在這裡看到的不是一個勇敢的英雄，而是一個自大、固執且不自量力的