題是現在公司發展的太過迅速了。新產品一個接著一個，既有生產方面的事情需要霍廣博去張羅，公司內部的事物王正宇大都也直接甩給霍廣博去協調處理，想想這段時間這貨的確也是挺忙的。

“也是！你這馬上就要出國去忙成立國外分公司的事情了，這些事情都讓你挑著是不大妥當，看來咱們得繼續招人？”王正宇摸了摸下巴道。

“你這不是廢話嗎？不招人就憑咱們兩個能撐起這麼大攤子？要不讓夫子別讀了，乾脆來公司幫忙好了！”霍廣博出起了主意。

“不行！”王正宇搖了搖頭，“夫子還是得學啊，以後咱們的天書集團正式成立了，需要人的地方還多了去了，就憑咱們兩個半調子估計很難適應現代化的管理體系。這樣吧，距離簽證下來還有一個星期，這個星期你把業務方面的事情都丟給業務部的李思聰，你就專門負責籌建天書電子，另外你跟獵頭公司聯絡一下趕緊挖人，要那種有過成功歷史，經驗豐富的CEO，還有天書電子也另外成立一套班子。”

說道這裡王正宇想了想，又道：“現在公司在快速擴張期，暫時不能立刻啟用新人，不過要開始培養屬於我們自己的各方人才。這樣，你去跟人事部於經理也溝通一下，擬定一個公司內部後備幹部的階梯培養方案出來，趁著這次機會多招一批有潛力的新人進來，開始培養我們自己未來的管理團隊。嗯，還有根據協議公司招人得跟白總那邊報備一聲，別忘了。”

“好吧，你看看，你只要說兩句話，我出國前這一個�