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第350部分

觀音繼續說:“我們神所用的思維方式,是創造性的思維方式……估計,你也應該對這種思維方式有所瞭解吧。”

林間疑問:“知道一些!”

創造性的思維方式,可以說是每一個科學家都必備的思維方式,就是所謂的大膽假設,小心求證的思維方式。

觀音接著說:“《時空》的伺服器很龐大,容納著我們人類至今為止發現的絕大部分現象和已經證實的規則理論……但是,《時空》的遊戲系統並沒有創造性,它是固定的。舉個最簡單的例子,至今為止,人類得到的最低溫度,也就是絕對,是零下273。16度。但是,我可以證明,並且透過目前已知的理論和規則,突破這個絕對零度,達到零下300度,甚至400度!”

“你說,這對遊戲系統來講,是什麼樣的一個情況?”

這就是創造性思維,打破記錄,創造新的記錄!

這種情況放到人的身上,那是可以接受的,但是放到一臺計算機身上,就是無法接受的事實……可是,對方又可以透過計算機內已知並且得到證實的理論規則進行證實,就讓計算機不得不接受這個事實。

一個無法接受,卻又應該接受的情況……接受這個情況,就會破壞已有的系統。不接受,可它又是應該接受的。

計算機想要保證自己的正常執行,就必須要排除掉相關的驗證資料。

就好像我們人體一樣,有些東西可以吃,但是吃下去卻會對身體造成很大的影響,身體的免疫系統要保證身體的健康,就必須要將這些東西排除體外,不再接受。

這就是創造性思維,創造一些遊戲系統沒有的,應該有卻不能夠有的資料……這種思維方式創造出來的資料,每一個都能夠保證不被系統控制。而死迴圈思維創造出來的資料,必須要是超過系統運算極限的那一部分資料,才是系統無法掌控的資料。

創造性資料,沒有任何浪費,有多少就是多少,全部都被製造者掌控著。

死迴圈資料,絕大部分會被系統掌控,只有超出的部分,才會被製造者掌握。

這就是兩者之間的絕對差距。

林間沉默著……這種創造性思維,對他來講根本就一點用都沒有,因為他的知識積累,根本就不可能超過遊戲系統所包含的規則。

觀音說完,林間沉默了許久,令林間想不到的是,觀音竟然發來一條資訊問:“還有什麼問題沒有?”

觀音問這樣的問題,不用說,非常明顯就是在給林間上課……

林間問:“你為什麼要幫我?”

觀音說:“我不想下一場特殊訓練,贏得太簡單!”

“……”林間看著這一條資訊,眨了眨眼睛,說:“下一場特殊訓練,你還會出現?”

幫助自己的對手,調教自己的對手,增強對手的實力……觀音的思維和常人的確不一樣,恐怕幾百萬個人裡面,才會有那麼一兩個擁有和觀音差不多的思維觀念的人存在。

“當然!”觀音回覆:“一個boss不打倒,下一個boss是不會出現的!”

“……”林間又一陣無語:“你的意思是,將你打敗之後,還會有另外一個神進入特殊訓練當boss?”

觀音回覆:“沒錯!當然,還有一個前提,就是打敗我之後,還要在當場特殊訓練裡面找到另外一個神在當場特殊訓練中的npc形態,並將其打敗。”

“……”林間還是一陣無語:“你之所以會在這一場特殊訓練中出現,是因為上一場特殊訓練裡面我找到npc形態的你,並且將npc形態的你給打敗了?”

“是的!”

“靠!早知道會這樣,上一場特殊訓練,我就不去找你麻煩了,自討苦吃,還弄得自己沒有在上一場特殊訓練呆多久就被踢出去了。”

觀音回覆:“你還是沒有聽懂!”

“什麼意思?”

觀音回覆:“我是boss!”

“什麼意思?”

觀音回覆:“你玩過那麼多的遊戲,難道不知道,打敗一個boss,能夠得到的獎勵比正常遊戲獲得的東西要多得多嗎?”

“……”

第六百章 三個問題!

林間在和觀音短短的十多分鐘交流時間裡面,已經被對方的思維弄得多次無語……也算是知道觀音現在的思維是什麼思維了,觀音就只是純粹的將這一場特殊訓練當成是一場遊戲,真的是當成一場遊戲,無關任何的利益,怎麼開