關燈 巨大 直達底部
親,雙擊螢幕即可自動滾動
第兩百零七章 競爭

要差不少,基本上就是一鍋燉,直接往工廠裡面一塞就完了。

對於他們來說,他們收了錢只是幫安排工作而已。塞進工廠後,那些人做什麼職位,這個跟他們沒有多大的關係。

另外他們雖然說的是跟有名氣的企業有合作,但是他們的中介費是分等次的。要進這些名企,中介費都是五百以上。

而他們現在跟建築學院竟然比自己還便宜,想來這些學生到他們手裡後,肯定不會安排到那些名企去。

“嗯,我知道了,辛苦你們了。”

蒐集資料的事情鵬城的分點做的不錯,自己開始的佈置也不錯,要不然劉暢也沒那麼快得到如此詳細的資料。

根據手上的資料分析了一遍後,劉暢便大致有了計較。

然後花點心思用自己的膝上型電腦做了個ppt,又花點錢找了個可以上網的地方,把自己手中的ppt發給其他幾路人的郵箱。

再給那些人打了個電話,讓他們把ppt資料接收下。劉暢還在電話裡面交代了一番,讓他們到時再去商談一次。

職業介紹這塊,在這時候還是一個有著很大市場的行業,而且這還是劉暢跟張雪兩人一手創辦的公司,劉暢自然願意花點心思來打理。

先是香山市的跟風潮,然後是別人惦記著自己的產業,現在碰上跨市的同行外地競爭,讓劉暢意識到,自己花的心思還不夠,所以才會總是被人惦記著。

這次業務洽談回去後,自己得好好的規劃下就業中心了,加快就業中心分點的擴充套件計劃,而且還必須做出一些改變出來才行。

搶在所有對手還在跟風之中,自己必須把全國的市場給佔了。往後這個行業怎麼玩,由自己做的標準來說了算。

“我個人覺得,同樣是職業介紹,那些名企還是更靠譜一些,咱們的學生認可也更高些。要不然把這些學生安排到那些不靠譜的企業去,做不了幾天就倒閉了,這還怎麼發展?”

再次來到建築設計學院的時候,這次商談的人不再是毛主任一個人。除了他,學校的校長,莫副校長,還有其他幾個領導都在。

劉暢給這些領導們放了下自己帶來的vcd,以及宣傳簡冊後,毛主任率先就發難起來,臉色也不是很好。

他原本以為劉暢會讓步,給自己一些回扣。沒想到這傢伙根本就沒這想法,反而把莫校長叫了過來。

不過對於毛主任來說,他並不擔心。只是一個副校長而已,他們學校的副校長有好幾個呢。

所以等劉暢的介紹一結束,他便迫不及待的跳了出來。

鵬城的那家介紹中心報價確實比劉暢低,但是那是回扣給他了。算上那個回扣,那家比劉暢的優勢並不明顯。

“毛主任的話我覺得確實對!”

毛主任出聲後,學校的其他領導並沒吭聲,而是看向劉暢,想看劉暢怎麼解釋。

劉暢笑了笑回道,並沒否定毛主任的話。

“不過如果進了名企後,只能跟那些初中畢業的人一樣,從普通員工做起,我覺得這樣的待遇對於學校的那些學生們來說,肯定不行!”

讓一群中專畢業生只能跟其他人一樣從普工做起,就算是儲備幹部,這待遇那些中專生肯定沒那麼容易接受。

“所以我們就業中心針對所有的應屆畢業生都會有一個職業規劃,從他們感興趣對等的職業開始安排,然後給他們提供專業的職業前景設計。讓他們不僅僅是找份工作,還有往後對自己人生的規劃。”

“同時,我們就業中心還有一個專門的人才資料庫。每個從我們就業中心走出的求職者,我們會定時追蹤他們,瞭解他們的就職履歷。往後一旦有更合適,更好的職業,我們會給他一個新的選擇,讓他們自己決定去處。”

這是劉暢前幾天想到的一個想法,就業指導中心往後不僅只是一個求職平臺,還會逐步朝獵頭公司發展。

自己手上儲備大量的人才資料,到時隨時都能給那些有需求的公司找到合適的人選出來。

不過這個還是往後的事情,現在先以儲備人才為主。

企業管理人才,技術工種人才,特別是技術工種人才,這塊在後世屬於非常缺少的一個職業,大量的公司都缺少。

很多公司為了挖掘這樣的員工,不惜開出高工資,以及給介紹中心高回報求人才,依然非常缺少。

如果自己手中掌握著大量的技術工種人才的資料,往後這塊都能給自己帶來豐厚的利潤。