這次古河實現連續安全生產700天，鐵道。部發來的賀電，並派運輸總局和安全監察司親自到古河站進行調研，就引起了局主要領導的注意，除了調研的結果令局領導非常滿意外，這幾天《RM鐵道報》連續對古河站的報道，更令他們關注，於是，肖遠航這個名字就進行他們的視野。

如果說路局主要領導以前只知道古河站安全成績比較突出，根本不知道肖遠航其人。那麼，現在他們不但知道了肖遠航這個22歲就當上了副站長的人，更瞭解到他制定的十分有創造性的安全措施和安全管理考核辦法，現在路局需要的不是那些只顧埋頭苦幹的幹部，而是需要有思想，能創造性開展工作的基層領導幹部！

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第704章　趁熱打鐵

站長周建國在鐵路局黨校學習的時候就看到了《RM鐵道報》對古河站的相關報道，學習結束回來後，仔細的聽取了彙報，得知鐵道。部調研組來古河站現場調研的結果很滿意，路局和分局也都十分滿意，心情十分的舒暢，儘管因為學習而錯過了在部領導面前露臉的機會，但他做為古河站的站長，車站所取得的一切成績都是他的政績，雖有遺憾，但更多的是喜悅。

肖遠航說：“周站長，還有這麼一個情況，就是咱們運轉室年久失修的問題。”

周建國有疑惑的問道：“運轉室年久失修的問題？”

肖遠航說：“我們現在使用的運轉室由於年久失修，又在三四道中間，火車一透過整個房子都在顫動，已經成為了危房，以前我不是跟你提過麼，要向分局打報告給我新建運轉室。”

周建國點頭說：“是這個事情啊，當時我和分局領導溝透過，分局領導說當年的基建資金已經全部用完，就算申請也不會有結果，這個事情當時就放下了，怎麼，部領導說什麼了嗎？”

肖遠航說：“那到沒有。是這樣的，部領導在運轉室調研的時候，有列車經過運轉室的地面都在顫動，當時大家都在車號室裡，由於震動比較強烈，車號室牆上的鏡子都掉到地上摔碎了。當時部領導瞭解一下，我解釋說由於運轉室年頭太多，又在兩條軌道的中間，再每天過往列車的震動，房屋結構可能發生了變化。”

“部領導怎麼說？”周建國問道。

肖遠航說：“當時武局長說，你們不能只注重行車安全，更要注重作業場所的人身安全，對這樣有安全隱患的站舍，至少要進行大修和加固。否則是要出問題的。”

“你怎麼說的？”周建國又問。

肖遠航說：“我當時就說了，已經向分局打了運轉室大修的報告，分局已經批覆，開春5月份就動大修了，武局長聽後就再也沒有說什麼。”

“哦！”周建國聞言點了點頭。他心裡清楚車站根本沒有打過什麼大修的報告，肖遠航這麼說是替分局領導解圍。

肖遠航說：“在接待部調研組空息時間，薜局長和我談了一下運轉室的事情，他認為運轉室經過這麼多年火車的震動，牆體早已經酥鬆，就算大修也維持不了幾年。最好的辦法就是新建一座運轉室，考慮到我們站的訊號樓年頭更久，最好是建一座集中訊號樓，把訊號樓和運轉室綜合到一起，但是這樣一來，投資就會加大，而大額的基建投資分局沒有這個許可權，得鐵路局批准才行。”

“薜局長想讓我們怎麼辦？”周建國當然清楚運轉室的現狀，心裡也十分想改善運轉室的工作環境。他以前是桐水站站長，現在是古河站站長，當單位一把手的時間較長，知道想要批下來一個基建專案有多難。上次肖遠航和他提起這個事情的時候，他側面的向和他關係密切的一位分局領導提了一下，那位領導告訴他，像古河站的這種情況全分局還有不少。只要不是房子倒了砸死人了，想都別想！因此，他就把這個事情放了下來。見薜局長和肖遠航明確的談了這個事情。心裡又升起了希望。

肖遠航說：“薜局長的意思是借部領導到我們站調研，局領導也關注我們站的這個契機，讓我們向分局打一個申請新建運轉室的報告，然後分局根據我們站的情況綜合考慮，以新建古河站運轉綜合樓的名義向鐵路局打報告，趁熱打鐵，爭取