的擔心是多餘的，同事們根本就沒有跟她搶的意思，反而很歡迎她來搶，甚至巴不得她一個人把工作都做了。並且，這些同事們整天沒有事幹也就罷了，居然有事也不幹，每天除了上網就是聊天打遊戲，更不可思議的是部門的領導孫主任對這種現象根本就視而不見、不聞不問。這讓芳芳覺得很奇怪，比起自己見過的那些恨不得把員工榨完油再榨出血的私營老闆，這種現象在私人企業裡是從來沒有見過的。難道真的是這個集團的老闆宅心仁厚麼？芳芳有點弄不明白了，好幾次跟志強說起部門的這種奇怪現象，志強也只是哈哈一笑不做回答。直到有一天，芳芳無意間聽到保安們的談笑，在這些保安的嘴裡居然把資訊管理部叫做二奶管理部，芳芳頓時如夢初醒，這才注意到這個部門裡的十幾個女同事清一色的都是美女，穿戴的都是名牌，臉上抹的也都是高階化妝品，每個人都自己開車上下班，每天說是來上班其實只是來互相攀比。一下子讓芳芳鬱悶的要死，並且有點嫉妒起來，芳芳倒不是羨慕她們的身份，只是芳芳一直都覺得自己長得挺不錯的，但是在這群美女面前卻讓自己變成了一隻醜小鴨，這讓芳芳心裡很不舒服，幸好辦公室裡還有3個醜男陪襯，才讓芳芳找到了一點平衡。這3個男同事也不知道家裡有什麼背景，都象腦殘人士一樣，每天除了打遊戲就是商量著晚上去哪打牌去哪喝酒去哪找女人。

在芳芳眼裡這些都是人渣，無論如何也想象不到自己有一天會與這些人混在一起工作，芳芳也有自己的虛榮心，也羨慕錦衣玉食的生活，但在芳芳骨子裡是有一種要強的精神的，她更希望透過自己的奮鬥來過上那種美好的生活，而不是象這些人一樣寄生在別人的豬大腸裡。於是幹了一個月以後，芳芳想辭去這份工作，但是首先遭到了媽媽的強烈反對，天天給芳芳做思想工作。志強也是百般勸阻，最後鄭重的對芳芳說這不僅是自己的面子也是領導的面子，不能為了這事得罪了領導。面對志強的前途問題芳芳猶豫了，最後，為了支援志強作為一個領導司機的偉大事業，芳芳又留了下來繼續工作，只是與這些同事們保持了距離。在辦公室裡也還能跟這些所謂的同事們說幾句話，只要一出了辦公室的門就立即劃清界限、單獨行動。開始，同事們都以為芳芳也是某人包養的二奶，但是又覺得不象。後來都以為她背後有靠山，但是她又這麼有才華，又這麼能幹工作，也從來不提及自己的裙帶關係，也有點不象。芳芳的低調，讓同事們都疑疑惑惑，時間一長，也都不管這些了，只要她能幫大家擺平工作就行。

在這裡，芳芳是孤獨的，跟這些二奶們根本就沒有什麼話題，大把的時間讓芳芳有機會考取了駕照，並且可以不斷的充電學習，甚至有時候實在沒事做就寫幾篇文章發到網上，居然也能獲得一些網友的力頂。漸漸的芳芳也適應了這種生活，覺得也沒必要這麼刻意的去迴避什麼，只要自己坐得正行得端就好。

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第三十九章

又工作了一段時間，芳芳漸漸的瞭解了這個焦化集團的一些內幕。原來，這個集團是一個姓張的煤老闆一手建立的。早先，張老闆從事煤礦開採，透過煤炭交易獲得了大量的財富，就收購了好多煤礦在手裡，再後來看到出售焦炭的利潤比煤炭的利潤還要高許多，於是又開起了焦化廠，把煤炭煉成焦炭來獲得更大的利潤。現在已經開辦了4家大型焦化廠，擁有大小煤礦幾十座，其它相關的運輸、物流、酒店、房地產等產業也有十幾家，集團的規模已經達到了幾百億。當然張老闆也不是靠自己一人的力量發展到了這麼大，自然會有一些見不得光的事情。於是乎，這個資訊管理部就應運而生，專門養著一些閒人，開始這裡養的都是一些權貴的親屬。後來，一些人的二奶因為沒有身份，做生意又賠錢，所以閒的沒事幹經常會鬧出事情來，讓她們的主子們很頭疼。結果導致這個資訊管理部就逐漸演變成了真正的二奶管理部，讓這些二奶奶們在主子沒有時間陪她們的時候有事做，填補一下生活的空虛，起碼不至於出去惹是生非。看到了這種情況，芳芳不禁對資訊管理部的孫主任產生了同情之感。

這孫主任是個退休的政工幹部，他有個筆名叫做顏良。以前曾經是駐軍某部政治部的主任，由於常年與地方政府打交道，手裡有一些政要的資源。因此，張老闆很是看重，一等他從部隊上退下來，就委以資訊管理部的重