有點奇怪。葉鴻書是來接老闆的班的，又是公司高層的關係戶，有什麼不能看的。於是他乾脆的把記錄著專案資料的u盤交給了葉鴻書，自己拎著膝上型電腦快步走了出去。葉鴻書目送著人走了，然後拿著u盤轉頭回了經理辦公室。他要跟已經遞交了辭呈的上一任經理交接工作，所以目前是同處一個辦公室的。葉鴻書回到辦公室裡，插上u盤，啃了一口蘋果。u盤裡的內容相當的豐富，從實地照片到策劃案到預算財報到各種平面剖面立面軸測分析和模型應有盡有。這些東西就像柳澤本人一樣，條理清晰的挨個被整理得妥妥帖帖的讓人一眼就能找到自己想要的部分。葉鴻書仔仔細細的瀏覽了一遍設計圖，然後坐在電腦前忍不住輕笑了一聲。說沒變還真的是一點都沒變。葉鴻書關掉了手繪的概念設計掃描圖，往椅背上靠了靠。他對於這個偶爾會在導師有事的時候被拎過來暫時講授一些小技巧的師兄印象相當的深刻。這個深刻的主要原因，是來自於他們那個放眼國際也數得上號的導師。導師經常帶著惋惜的口吻對他說：“你那個師兄啊，又有想法又肯下功夫，但就是缺失了最重要的堅持。”葉鴻書曾經以為這個堅持，指的是努力學習堅持不懈的堅持，但在導師帶他看過柳澤的作品，並跟柳澤接觸過之後，他發現這個堅持，指的其實是他對於自己的作品的執著。他這個師兄，總是很輕易的就會接受他人要求修改的意見，從來不會像他一樣始終都堅持自我，只會修改自己覺得需要改動的地方。他倆簡直就像是兩個極端一樣，都令老師感到十分的頭禿。導師曾經在面對固執的葉鴻書說他要是能分那麼點執著給柳澤就好了。但性格這種東西吧，養成了就是養成了，要改很難。對自己的作品重視且抱著不容他人侵犯的執著這種事，在葉鴻書眼裡簡直是理所當然的。當初他完全不能理解柳澤，所以在柳澤忍不住告訴他脾氣不要這麼躁，暗示他不要對提意見的人攻擊性這麼強的時候，葉鴻書瞬間就炸了毛。現在葉鴻書多少能理解一點了，對於柳澤當初的提示是真心實意的感謝。