讓人覺得警惕麼？為什麼一定認為別人一定不會做遊戲，一直會在你們的擺佈下行事，這實在是太奇怪了。

至於那個製作了《最終幻想》的公司，做的就更過分了。想要去他們公司工作，必須先去聽他們家的說明會。然後，從這些與會者當中，抽籤選出一些人給予面試則個。

呵呵，親愛的遊戲製作們，我是你爹，運氣不好的我們不要。

藤原涼介一個很幸運也很有實力的學長，掛在了和高層談笑風生的役員面試上，高層說你拿了那麼多家的通知書，俺們很不安，擔心你不夠忠心，這樣吧，你去別的公司，我們不要你了。

藤原涼介簡直就不懂了，這和忠心有什麼關係，難道一個人應聘了多家企業也有錯，實力太好也是錯，這個世界實在是太瘋狂了。

至於那個現在主業是卡牌的任地獄，他們家最近的日子倒是過的還不錯。但是，藤原涼介去他們家的說明會的售後，他們家的社長明確的說明了，他們需要的是有“柔軟性”有“服從性”的人，他們需要的是讓你做什麼你就做什麼的螺絲釘，甚至，不止讓你做螺絲釘，還讓你做史萊姆，讓你變成什麼形狀，你就要變成什麼形狀。

藤原涼介經歷了這些之後，顯得很不忿。但是，他從父母那裡卻得知。日本的企業。一直以來都是這樣的一個樣子。

這是一個在日本企業通用的規則，無論是零售業。還是什麼工業企業，無論是什麼職位。都要從最低端的看店值班打掃衛生端茶送水坐起。

最後的最後，藤原涼介遇到的問題，就很現實了。如果說上面那些都能忍受都能克服的話，最後的這個事情，倒是克服不太了。

工資太低了，沒錯，工資很低很低。與十多年前，電子遊戲行�