受到毀滅性的打擊。但其在安新的力量受到極大的削弱，這是不爭的事實，所以在安新顯得安分了許多，在這個時候再也不敢造次。

鍾柏發也應該清楚省裡的態度，好好配合市裡的一二把手就繼續搭班子，把安新的事辦好，如果心裡太有想法，恐怕接下來要走得人就是他了。

這話誰也沒講，但是意思是很明確的，何況鍾柏發的幾條胳膊和腿被砍掉，安新大局已定，鍾柏發等人暫時也沒有力量還擊了。

隨後召開的新一屆安新是人大會上，選舉產生了安新市新一屆政府領導班子成員，陸政東高票當選，周立偉、唐中凱以及賈志軍等為副市長，安俊義為市政府秘書長。

安新市人民會堂內，新當選為安新市市長的陸政東正在作供職報告，臺下閃光燈閃爍不停，攝像機鏡頭直直的對著他。

陸政東在供職報告裡講道：解決安新目前經濟發展的一些迫切問題如經濟發展速度，財政收入、就業等是新一屆政府的當務之急，促進安新健康、協調、可持續展是安新市新一屆政府面對的重大課題。要提倡良好的精神狀態、嚴謹的科學態度、紮實地工作作風。不說大話空話，多幹實事好事。

他一定要克盡職守，不辱使命。作為新一任市長，在決策上一定要尊重實際，尊重實踐，尊重群眾，尊重科學，尊重客觀規律。他相信，安新已經站在新世紀的起跑線上，必將在新世紀實現新的歷史跨越。

當陸政東作完供職報告。會堂內掌聲雷動，閃光燈連成一片，耀花了臺上眾領導的眼。

陸政東，從這一刻，終於站到了歷史的大舞臺上，向自己的目標邁出了堅實的一步。

此時此刻，京城之中，一位老人正耐心的聽著秘書給他彙報著，許久之後道：“我還以為他會一直中規中矩的呢，沒想到卻是在人代會前高出那麼大動靜，不過結果倒是比預想的要好，老了，看來是跟不上形勢了。”

“首長，看您說的，大方向和您是一致的嘛，您把握大局，政東在前面衝鋒，不是安新情況特殊，情況特別複雜，身在一線才深知實際情況，如果臨機處置不當，那才會打敗仗”

“你這個小謝，說起來是套是一套的，不過也有道理，想當年老蔣成天坐著他的飛機就像個無頭蒼蠅亂飛，結果飛到那裡那裡就吃敗仗，一個主要原因就是老蔣越庖代廚，既不瞭解前線實際情況，卻替前線將領做主了”

作完供職報告，陸政東又開始進行人代會後市長的例行補充言，主要針對人大代表一些關心的熱點話題進行回應，本次人代會的焦點無疑是經濟發展和就業問題，不但人大代表們關心。更是所有安新人注目的焦點，也是他能夠高票當選的最主要原因。

陸政東想了一下道：

“這兩個問題在我們安新本質上講，是一個問題，在安新解決就業問題必須要提到一個戰略高度來加以考慮，而不能僅僅當作經濟發展的一個從屬問題。

從發展經濟來看，安新今後幾年內的重點，一是大部分困難國企改制，將在不長的時間結束，這會釋放出經濟發展的能量，二是投資拉動，這個投資不僅僅是政府的投資，也包括引進資金以及社會各種資源的投資，這在拉動經濟增長的同時也會創造大量的就業機會，從全國來講，預計各項投資所能拉動的就業指數能夠達到零點一八，也就是說全國gdp增長一個百分點，能夠在全國產生的工作機會大體在一百八十萬個左右，具體算下來就是一億元的投資能拉動兩百人左右的就業，市政府有一個保守的統計，在未來三年，政府層面的新增投資加上招商引資的資金應該達到350億左右，加上安新民間的新增投資，也就是講就此一項就能夠創造十萬以上的就業機會。”

“可是這些企業不一定有適合下崗職工的崗位啊？”

“這只是一個方面。我們除了利用新增投資拉動就業，還要在產業結構和經濟結構上，注重發展有利於增加就業含量和開發利用人力資源的經濟產業和生產服務領域，要發展和引進一些勞動密集型企業，比如超市，餐飲等服務業這類對技能要求不高的企業，實現全社會勞動力資源的合理配置和充分利用；另外政府還會在稅收、審批和管理制度上進一步放寬限制，為使用一定數量的勞動密集型企業運用就業獎勵、勞動成本補貼、減免稅等政策工具，對創造就業多的勞動密集型企業提供鼓勵。例如可對增加就業超過一定規模的企業主，在地方可減免的許可權內提供稅收優惠。讓他們優先考慮下崗職工群體。同時，積極鼓勵包括下崗職工在內的人員自主創業，